Steile Lernkurve in kürzester Zeit!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr großzügiger Arbeitgeber, viel Verantwortung und Eigenverantwortlichkeit, steile Lernkurve, tolle Teamevents und einmal jährlich Teamreise ins Ausland
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht ist nichts! Bei einigen Themen besteht wie zuvor beschrieben lediglich Verbesserungspotential
Verbesserungsvorschläge
Eine grössere Anzahl an Firmenwagen würde die Organisation der Kollegen untereinander vereinfachen
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Arbeitsatmosphäre und große Hilfsbereitschaft unter den Kollegen!
Kommunikation
Kommunikation könnte besser sein; Arbeitsanweisungen sind manchmal etwas unklar und die Verteilung der Verantwortlichkeit und Aufgaben teilweise etwas chaotisch und intransparent
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut! Auch privat wird ab und an mal ein Event gemeinsam geplant! Tolles, junges, dynamisches Team!
Work-Life-Balance
Kommt auf den jeweiligen Projekteinsatz an, jedoch für Beratung generell sehr human und angemessen. Keine Wochenendarbeit und in der Regel (natürlich mit Ausnahmen) normale Feierabendzeiten. Manchmal werden die Einsätze etwas zu kurzfristig geplant
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie! Die Vorgesetzten sind immer erreichbar und freundlich und jegliche Themen können offen besprochen werden!
Interessante Aufgaben
Kommt auf den Einsatzbereich an; in der Beratung gibt es jeden Tag wieder neue Herausforderungen und Probleme, in den seltensten Fällen geht es dabei um "Copy-Paste"-Aufgaben. Generell eine sehr steile Lernkurve in kurzer Zeit und man kriegt von Anfang an sehr viel Verantwortung zugeteilt
Gleichberechtigung
Stets gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
Stets respektvoll
Arbeitsbedingungen
PC´s leider veraltet, ansonsten alles top!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts auszusetzen
Gehalt/Sozialleistungen
Einstiegsgehälter deutlich über dem Durchschnitt, Gehaltserhöhungen sind vertraglich geregelt und das Gehalt wird je nach Position im Unternehmen erhöht, wobei man ziemlich schnell aufsteigen kann, wenn man gute Arbeit leistet
Image
Stets positives Feedback erhalten
Karriere/Weiterbildung
Es finden monatlich interne Teammeetings statt, bei denen verschiedene Projekteinsätze vorgestellt werden und Tipps/Feedback sowie Anregungen der Kollegen eingeholt werden können. Allgemeine Themen werden in der Runde besprochen und je nach Relevanz werden dazu Leitfäden erstellt. Externe Schulungen für die fachliche Entwicklung im Unternehmen könnten vermehrt angeboten werden.