Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Babilou 
Family 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Ich hatte mir von einem Kita-Träger, der mit wichtigen Werten wirbt etwas anderes erhofft

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin froh, in einem tollen Team zu arbeiten. Dies hat aber nur am Rande mit dem Arbeitgeber zu tun.
Das reguläre Gehalt wird pünktlich gezahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intransparenz
Zugesagte Zulagen werden gestrichen bzw. ausgetauscht kurz vor Auszahlung
Fehlende Wertschätzung
Ansprechpartner zu weit weg

Verbesserungsvorschläge

Transparenz, Verlässlichkeit, Wertschätzung
Strategien entwickeln, damit Arbeitnehmer gehalten werden.
- Fachkräftemangel
(Marktzulage, Zuschüsse, Familienbonus….)

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des Kita-Teams großartig!

Kommunikation

Kommunikation erschwert, da keine Ansprechpartner betriebsnah

Work-Life-Balance

Oft Tätigkeiten, die ich in meiner eigentlichen Freizeit erledige

Vorgesetztenverhalten

Chefin vor Ort spitze, der Rest schwierig

Interessante Aufgaben

Erzieherin ist mein absoluter Traumberuf - eigentlich

Gleichberechtigung

Innerhalb des Einrichtungsteams gegeben

Arbeitsbedingungen

Es fehlt an vielen Dingen/Arbeitsmaterial

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir produzieren, allein durch die Essenslieferung, riesige (unnötige) Müllmengen

Gehalt/Sozialleistungen

Zugesagte Boni werden kurzfristigst gecancelt. Siehe Fahrtkosten und LOB

Image

Babilou ist recht unbekannt. Die einzelnen ‚Marken‘ in Deutschland verstreut. Bayern, Baden-Württemberg, NRW


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marketing TeamMarketing

Liebe Kolleg:in,
vielen Dank für deine Bewertung. Es ist schön, dass ihr vor Ort ein tolles Team seid und die Stimmung so gut ist.
Wir würden uns freuen, wenn du konkrete Anregungen und Verbesserungsvorschläge auch an deinen Cluster Manager und HR weitergeben würdest.
Vielen Dank und herzliche Grüße aus dem Team Kommunikation

Anmelden