18 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bachmann GmbH Vorstellungsgespräche
Bachmann
GmbH
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsprozess bei Bachmann: Note 1 mit *
Bewerber/inHat sich 2016 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch war sehr angenehm, professionell und dauerte eine knappe Stunde. Nach einer netten Begrüßung wurde zunächst das Unternehmen und die Stelle vorgestellt. Anschließend sollte ich hinsichtlich meines Werdegangs Näheres über mich erzählen. Fragen wurden u.a. über Stärken/Schwächen, warum dieser Job, mit welcher Charaktereigenschaft es mir schwer fällt umzugehen und wo ich mich in 5 Jahren sehe, gestellt. Darüber hinaus wurde mir die Möglichkeit gegeben die Produkte der Firma zu betrachten und vor Vertragsunterzeichnung die Abteilung kennen zu lernen.
Angemessenes Zeitfenster zwischen Bewerbung und Einladung zum Gespräch. Sehr schnelle Reaktion und Zusage nach dem Gespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absolut Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2016 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart als Sachbearbeiterin im Innendienst beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung ging am 01.04.16 raus und bis heute Stand: Anfang Juni KEINE Reaktion (Weder eine Info, noch sonst etwas) sehr abwertend dem Bewerber gegenüber
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Alles andere als das Gelbe vom Ei!
Bewerber/inHat sich 2014 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung ging im Dezember 2014 ein. Von da an hörte man...nichts...bis April 2015(!). Dann kam die Standardabsage. Eventuell täusche ich mich da, aber meiner Ansicht nach bewirbt man sich bei einem Unternehmen, weil man sich vorstellen kann, für es zu arbeiten. Und wenn man arbeitet, schafft man Mehrwert, das ist kein gemeinnütziges Engagement seitens des Arbeitgebers. Jedenfalls hat mich die Funkstille von fast 5 Monaten dazu veranlasst, frech und dreist zu antworten und die Wertschätzung innerhalb des Unternehmens deutlich in Frage zu stellen.
Was ist dann passiert? Richtig! Nichts...auch wenn es mich gewundert hätte, wenn dort jemand so viel Courage gehabt hätte zu antworten.
Der Witz an der ganzen Sache ist letztlich, dass ich im August 2015 (als Antwort auf meine dreiste Email!!!) eine Standardantwort bekam, dass ich auf Grund der Vielzahl der Bewerber nicht weiter berücksichtigt werden kann.
Sorry Bachmann, aber das ist hochgradig unprofessionell!
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Unprofessioneller Umgang mit Bewerbern - Hinhaltetechniken
Bewerber/inHat sich 2014 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Auf meine Bewerbung hin bekam ich sehr zügig eine Antwort und eine Einladung zum Interview. Das Unternehmen zeigte sich dabei sehr flexibel.
Am Tag des Gesprächs ließ mich der Interviewpartner jedoch 15 Minuten warten, ohne mir vorher mitzuteilen, dass es einen Moment dauert und auch ohne im Anschluss sich dafür zu entschuldigen. Mit keinem Wort wurde die Verspätung angesprochen. Auch dem Bewerber gilt es Respekt zu zeigen! Das war hier nicht der Fall. Nach dem Gespräch wurden Aussagen darüber, wann sich jemand meldet, einfach nicht erfüllt. Und wenn man hinterhertelefoniert hat, wurde man immer wieder auf einen späteren Zeitpunkt vertröstet, ohne dass sich jemand gemeldet hat. Respektvoller und fairer Umgang heißt: dem Bewerber absagen, wenn es nicht passt oder klipp und klar erklären, dass sich die Entscheidung verzögert. Wäre ja vollkommen akzeptabel gewesen. Aber, das was da abgezogen wurde, ist nicht in Ordnung.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Freundliche und schnelle Rückmeldungen
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart als Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Transparente, wertschätzende und durch schnelle sowie unkomplizierte Rückmeldungen gekennzeichnete Gespräche.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart als Referent der Geschäftsführung Sales & Operations / Assistant to the Managing Director beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Supper schnelle Reaktion und einfache Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Korrekter Ablauf, leider fehlte die Beteiligung wichtiger Personen
Bewerber/inHat sich 2015 bei Bachmann Holding GmbH in Stuttgart beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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