31 Bewertungen von Mitarbeitern
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die beste Breze der Stadt!!!
Nix!!
Etwas flexibler/spontaner reagieren
Garkeine Punkte was du bei dem Arbeitsgeber gut finden kannst
Unterdrucksetzung
Einiges müsste sich ändern
Aber man wüsste nicht wo man anfangen sollte weil es so viele Punkte sind
Sicherer Arbeitsplatz
Fehler werden sofort kritisiert
Verbesserungsvorschläge versuchen umzusetzten
Viele Menschen um sich rum
Auf Vorschläge der Mitarbeiter eingehen
Mit einem tollen Team läufts einfach
Dass die GL so viel vertrauen in Ihre Teams in den Fillialen hat .
sicherer Arbeitsplatz .flexible Arbeitszeiten ,sehr gute Ideen für neue Produkte
neue Produkte länger im Sortiment lassen ,Kunde erst daran gewöhnt und schon geht der artikel wieder
gute Atmosphäre in unserer Filiale ,sehr guter zusammenhalt ,offen und ehrlich ,guter zusammenhalt im Team
ist manchmal nicht so einfach ,da wir auch am Wochenende geöffnet haben ,aber mich stört das nicht ,mir persönlich reicht ein Wochenende frei
Das liegt an einem selber ,ich muss wollen und eigeninitiative ergreifen ,dann werde ich unterstützt .
Es finden im Betrieb Schulungen zur Weiterbildung statt ,da liegt es an jedem selber was man daraus lernt und für sich mit nimmt .Die Termine werden für uns definiert und dann können wir daran teilnehmen .
tarifliche Bezahlung ,übertariflichen Urlaubsanspruch ,,Vermögenswirksame Leistungen ,Mitarbeiterprozente beim Einkauf der Backwaren ,
Das finde ich ist auch schon ganz gut geregelt mit den Geschäften Gutes von Gestern,wo die Ware am nächsten Tag günstiger verkauft wird .
Dann wird auch Ware gespendet.
verschiedene Ware wird weiter verarbeitet zu Semmelbröseln und Knödelbrot .
Ich finde schon ,dass das sozialbewusstsein erkennbar ist ,denn es werden Vereine und bedürftige unterstützt ,
wir helfen uns alle gegenseitig ,denn es geht nur gemeinsam .
Auch tauschen der Schichten geht meistens problemlos .
Ich finde dass kein Unterschied gemacht wird .Kommt sicher aber auf einen selber an .
Ältere Mitarbeiter werden in der Filiale unterstützt und Rücksicht genommen
Ich kann nur positiv beurteilen ,denn mit unserem Bereichsleiter ist ein sehr gutes vertrauensverhältnis vorhanden ,Er gibt uns Tipps und Ratschläge und unterstützt uns wo er kann .
die Geschäftsleitung geht respektvoll mit uns um .Wenn Ihnen in der Filiale was auffällt .was nicht dem Filialleitfaden entspricht ,weisen Sie uns darauf hin und wir können es ändern ,damit es passt .
Ich denke ,das empfindet jeder Mitarbeiter anders .Aber für mich sind sie in Ordnung .
Sie sind nicht zu schwer ,und auch der Arbeitsaufwand ist gut zu bewältigen .
meistens über das Firmentablet bekommt man neue Infos ,die nach Konzept umgesetzt werden müssen,
Im Anschluß an die Filialleiterbesprechung finden zeitnah Teamsitzungen statt ,damit die Mitarbeiter die neuen Infos erhalten .
In der Filiale wird offen und ehrlich kommuniziert ,Probleme angesprochen und zusammen Lösungen gesucht .
Es werden alle Mitarbeiterinnen gleich behandelt ,und es wird oft im Interesse der Mitarbeiter gehandelt ,Der Mitarbeiter steht im Focus .
Ich kann mich nicht beschweren ,denn ich muss den Überblick behalten .
Auch zählen Bestellungen ,Inventuren und Kennzahlen zu meinem Aufgabengebiet .
Sehr offen für neues, geht auf Mitarbeiter im einzelnen sehr ein.
Ein Teil der Mitarbeiter schimpft und der andere Teil der Mitarbeiter ist zufrieden.
Wenn genug Personal vorhanden ist funktioniert es gut. Bereichseiter tut auch sein bestes das man genug frei bekommt.
Wir werden übertariflich bezahlt.
Lohn kommt pünklich
Das man ausspioniert wird.
Alles
Eifersüchtig Mitarbeiter auf den Lohn
Sehr schlecht in Kösching
Super Teams in den Filialen
Das Miteinander in der Filiale.
Kunde ist König
Produkte für junge Menschen-Trends!!!
So verdient kununu Geld.