extrem veraltetes Vergütungssystem
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre und der kulante Umgang mit Home-Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Gehälter sind nicht vertretbar. Vereinzelte Vorgesetzte benehmen sich extrem unfreundlich und respektlos.
Verbesserungsvorschläge
Die BHI muss dringend Ihre Gehaltsbänder anpassen und das Bewertungssystem nochmal überarbeiten. Dass man in diesem Unternehmen für Gehaltserhöhungen betteln muss, finde ich ein Unding. Und selbst wenn man bettelt und genug Überstunden hat um zwei Wochen Urlaub nehmen zu können, kriegt man trotzdem keine Gehaltserhöhung.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in bestimmten Bereichen angenehm. In bestimmten Abteilungen ist die Arbeitsatmosphäre jedoch aufgrund von Kollegen oder Vorgesetzten extrem belastend.
Kommunikation
Kommunikation ist hier nicht allzu präsent aber es könnte schlimmer sein.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist positiv zu vermerken.
Work-Life-Balance
Es gilt zwar Gleitzeit, jedoch muss spätestens um 9:00 Uhr morgens die Arbeitszeit begonnen haben.
Vorgesetztenverhalten
Bei dem Vorgesetztenverhalten gibt es durchaus einige schwarze Schafe. Personen, die sehr schnell an die Decke gehen und teilweise sehr respektlos mit Ihren Mitarbeitern umgehen, gibt es hier leider zu Genüge.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben befinden sich im normalen Bereich der Arbeitsbelastung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind okay, jedoch ist die Hardware als auch die Software ein großes Problem. Die Systeme laufen extrem langsam, die PCs können die benötigte Leistung gar nicht aufbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wäre das Unternehmen umweltbewusst, dann würden wir nicht immer noch auf E-Mails nur per Schreiben antworten.
Gehalt/Sozialleistungen
Was das Gehalt in dieser Firma angeht, kann ich leider nur Negatives loswerden. Gehaltserhöhungen sind hier definitiv nicht gerne gesehen. Anpassungen des Gehalts geschehen zwar jährlich, jedoch nur wenn der Vorgesetzte deine Leistung entsprechend gut bewertet. Das Bewertungssystem kann nur mit willkürlichen Stichproben durchgeführt werden, was das Risiko für eine unfaire Bewertung ansteigen lässt. Die Gehälter richten sich nach einem Gehaltsband, das seit 2013 unverändert ist. Inflation existiert für die BHI also nicht. Bei diesem Thema ist die BHI leider noch äußerst rückständig.
Image
Inkasso-Unternehmen haben ja generell keinen guten Ruf. Die BHI ist jedoch auf den etwas besseren Rängen einzuschätzen, was das Image angeht.
Karriere/Weiterbildung
In der Unternehmensgruppe kommt man sehr gut auf höhere Stellen, jedoch finden Weiterbildungen kaum bis gar nicht statt oder nur für bestimmte Positionen, was ich sehr schade finde.