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GmbH
Bewertung

Dynamische Transformation zu einem modernen Verlag

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Noch mehr Mut zur Veränderung und zum Digitalen.

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Im Regelfall sehr gut.

Kommunikation

Vorbildlich.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Toller Teamspirit.

Work-Life-Balance

Eine ruhige Kugel kann man in der Redaktion nicht schieben.

Vorgesetztenverhalten

Gutes Vorgesetztenverhalten. Mitarbeiter werden - trotz stressigen Alltages - transparent informiert.

Interessante Aufgaben

Herausfordernde Projekte. Perfekt.

Gleichberechtigung

Absolut vorbildlich. Geschlecht spielt keine Rolle.

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut vorbildlich.

Arbeitsbedingungen

Laptop und Diensttelefon (auch zur privaten Nutzung). Mobile office.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr soziales Unternehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn an den Tarif angelehnt. Weihnachts- und Urlaubsgeld wird gezahlt. Subventionierte Kantine. Kostenlose Parkplätze.

Image

Der Verlag ist auf einem sehr guten Weg.

Karriere/Weiterbildung

Viele interne Weiterbildungsangebote.

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Arbeitgeber-Kommentar

Lars GeipelStellvertretender Chefredakteur

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter,

wir sind Ihnen sehr dankbar für Ihre positive Rückmeldung und die hohe Bewertung, die Sie uns auf Kununu gegeben haben. Es erfüllt uns mit Stolz, dass unsere Bemühungen um eine dynamische Transformation und Modernisierung des Verlags von Ihnen anerkannt und geschätzt werden. Ihre Ermutigung, den eingeschlagenen Weg mit Mut zur Veränderung und zur weiteren Digitalisierung fortzusetzen, nehmen wir mit Freude auf.

Die positive Wahrnehmung der Arbeitsatmosphäre, des Kollegenzusammenhalts und der Kommunikationskultur in unserem Haus bestärkt uns in unserem Ansatz, ein unterstützendes und transparentes Arbeitsumfeld zu schaffen. Es ist uns besonders wichtig, dass sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und Teil eines Teams sind, in dem Teamspirit großgeschrieben wird.

Ihre Worte zum Vorgesetztenverhalten und zur Einbindung der Mitarbeiter in Informationsprozesse, auch in stressigen Zeiten, zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Zudem freut es uns zu hören, dass Sie die Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen als vorbildlich empfinden.

Wir schätzen es sehr, dass Sie die Bereitstellung von Arbeitsmitteln wie Laptop und Diensttelefon sowie die angebotenen Sozialleistungen positiv hervorheben. Ihr Feedback zum Image des Verlags und zu den internen Weiterbildungsangeboten ist für uns eine wertvolle Bestätigung unserer Bestrebungen.

Nochmals herzlichen Dank für Ihre motivierenden Worte. Wir werden auch in Zukunft alles daransetzen, die Arbeitsbedingungen und die Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter kontinuierlich zu verbessern. Das wird auch weiterhin eine Herausforderung bleiben, der wir uns gern stellen - und noch besser mit Ihnen. Wir ermutigen Sie, das Gespräch mit der Personalabteilung oder der Chefredaktion zu suchen, um gemeinsam noch besser zu werden. Gern können Sie sich - auch anonym - an die E-Mail-Adresse pers@bnn.de oder an mich persönlich unter lgeipel@bnn.de wenden.

Mit freundlichen Grüßen!
Ihre Personalabteilung und Ihre Chefredaktion

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