Bäcker 

Görtz 

GmbH

Bewertungen

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns vielmals bei dir für deine aufschlussreiche Bewertung!
Dass du deinen positiven Eindruck von unserer Kommunikation sowie dem Zusammenhalt im Team, unseren Unternehmenswerten und unserer Führungsebene öffentlich teilst, wissen wir zu schätzen. Wir legen Wert darauf, dass jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin an der Tätigkeit bei uns Freude empfindet und täglich Spaß bei den Aufgaben hat.
Da du den Bereich Weiterbildungen und Schulungen ansprichst, bieten wir dir gerne einen persönlichen Austausch dazu an. In der Form können wir uns am besten über deine Wünsche und Vorstellungen unterhalten. Du erreichst uns zu jeder Zeit per E-Mail an personalfeedback@baeckergoertz.de.

An dieser Stelle möchten wir dich wissen lassen, dass wir dich als Teil unseres Teams sehr schätzen und dir weiterhin alles erdenklich Gute bei uns wünschen!

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns vielmals bei dir für deine ausgesprochen positive Bewertung!
Es freut uns zu wissen, dass du dich mit deiner Tätigkeit bei uns im Team wohlfühlst. Die Zufriedenheit unserer Belegschaft ist stets das Wichtigste für uns. Wir wissen es zu schätzen, dass du unsere Bemühungen hinsichtlich Verbesserungen sowie positiver Weiterentwicklung bestätigst und lobend unterstreichst.

Wir wissen deine Unterstützung im Team jeden Tag zu schätzen und wünschen dir weiterhin nur das Beste bei uns!

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

ein herzliches Danke für dein Feedback!
Es macht uns froh und stolz zugleich, dass du uns in allen Bereichen mit 4 Sternen bewertet hast und mit deiner Anstellung bei uns offensichtlich glücklich bist. Wir wissen es zu schätzen, dass du vor allem deine Erfahrungen mit unseren Führungskräften und dem Team positiv hervorhebst.

Wir bedanken uns abschließend für deinen täglichen Einsatz und wünschen dir auch für die Zukunft alles Gute bei uns!

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns von Herzen für deine tolle Bewertung!
Es erfüllt uns mit Freude all deine lobenden Worte zu lesen - ein offenes Miteinander, Herausforderungen als Team zu meistern und am Puls der Zeit zu bleiben ist uns sehr wichtig. Wir möchten uns an dieser Stelle für deinen täglichen Einsatz bedanken und dir mit auf den Weg geben, dass wir dich sowie alle weiteren Mitglieder unseres Teams sehr schätzen.

Für deine weitere Zeit bei uns wünschen wir dir alles erdenklich Gute!

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Dass du dein Feedback mit uns teilst, wissen wir zu schätzen. Eines möchten wir direkt klarstellen: Wir sind für den täglichen Einsatz unseres Teams sehr dankbar, weshalb es für uns niemals in Frage käme, geleistete Arbeitsstunden nicht zu vergüten! Bitte nimm mit uns Kontakt auf wo Du dies konkret erlebt hast.

Wir lesen dein Feedback mit Bedauern, da uns bewusst ist, dass du nicht länger ein Teil unseres Teams bist und zuletzt mit deiner Anstellung bei uns unzufrieden warst. Du nennst Aspekte, auf die deine Unzufriedenheit zurückgeführt werden kann und wir haben den Wunsch zu einigen davon Stellung zu beziehen:
Du kannst dir sicher sein, dass wir nichts versprechen, was wir nicht einhalten können. Wir legen im Umgang und innerhalb der Kommunikation großen Wert auf Transparenz und Ehrlichkeit.

Grundsätzlich liegt uns die Gesundheit und die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen am Herzen, weshalb wir als Arbeitgeber bemüht sind, beide Bereiche durch unsere Leistungen und Prozesse aktiv zu fördern.

Gerne bieten wir dir einen persönlichen Austausch an, in dem wir weitere Details besprechen können. Dazu kannst du dich gerne per E-Mail an uns wenden: personalfeedback@baeckergoertz.de

Wir bedanken uns bereits jetzt für deinen Kontakt und wünschen dir schon einmal alles Gute für deinen weiteren Weg.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke, dass du dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast.
Wir verstehen, dass du sowohl positive als auch negative Aspekte im Rahmen deiner Arbeitserfahrung bei uns hast.
Es freut uns, dass du die gute Atmosphäre und den Zusammenhalt im Kollegium schätzt. Das ist wichtig für uns.
Auf der anderen Seite gibt es deine Kritikpunkte, die uns nachdenklich stimmen. Dass du einen gewissen Druck empfindest, dir Kommunikation fehlt und die Work-Life-Balance für dich persönlich unzureichend ist, entspricht nicht den Zielen, die wir für eine Beschäftigung in unserem Team verfolgen.
Wir streben nach kontinuierlichen Optimierungen und möchten dich aus diesem Grund dazu ermutigen, deine Bedenken und Verbesserungsvorschläge direkt mit uns in einem persönlichen Gespräch zu teilen. Du kannst dich jederzeit per E-Mail bei uns melden: personalfeedback@baeckergoertz.de

Für deine Kontaktaufnahme bedanken wir uns bereits im Vorfeld und wünschen dir alles Gute bei uns.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke, dass du dir die Zeit für eine Rückmeldung zu deiner ehemaligen Anstellung bei uns genommen hast. Wir bedauern, dass unsere Zusammenarbeit aufgrund von Unzufriedenheit geendet ist. Dies entspricht nicht unseren Ansprüchen und Zielen. An dieser Stelle liegt es uns am Herzen zu betonen, dass Zufriedenheit, Vertrauen und Miteinander einen hohen Stellenwert einnehmen.
Insbesondere deine Kritik an unseren kommunikativen Prozessen und den Managementstrukturen stimmt uns nachdenklich. Wir sind davon überzeugt, dass nur ein persönliches Gespräch eine Klärung herbeiführen kann. Aus diesem Grund wären wir dankbar, wenn du uns an personalfeedback@baeckergoertz.de eine E-Mail sendest.

Bis dahin wünschen wir dir alles Gute für deinen weiteren Weg.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns für deine Rückmeldung auf diesem Weg. Es bekümmert uns zu wissen, dass du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfiehlst und offenbar unzufrieden bist. Wir nehmen deine Kritikpunkte ernst und möchten uns zu diesen gerne im Rahmen eines persönlichen Gespräches mit dir austauschen. Deine Wünsche, Verbesserungsvorschläge und Bedürfnisse interessieren uns sehr. Wir wissen es zu schätzen, wenn du per E-Mail an personalfeedback@baeckergoertz.de Kontakt zu uns aufnimmst.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke für dein Feedback. Wir bedauern, dass du von keinen positiven Erfahrungen berichtest.
Wir versichern, dass Missstände wie Druck, Angst, Kontaktaufnahmen außerhalb der regulären Arbeitszeiten und Ungerechtigkeiten in unserem Unternehmen keinen Platz zum Entfalten finden. Niemals könnten wir derartige Umstände akzeptieren, dulden oder ignorieren.
Wir nehmen deine Anmerkungen in jeder Kategorie sehr ernst. Allerdings würden wir uns freuen, wenn du bei deinen Schilderungen auf eine konstruktive Ausdrucksweise achtest. Wir sehen deinen Unmut, können uns jedoch nur dann optimal verbessern, wenn wir ein Feedback nachvollziehen und greifen können. Wir wissen es zu schätzen, wenn du deine Bewertungsabgabe noch einmal überarbeitest.
Unabhängig davon bieten wir dir an, uns eine E-Mail an personalfeedback@baeckergoertz.de zu senden. Wir stehen dir für einen persönlichen und direkten Austausch gerne zur Verfügung und sind bereit uns mit dir gemeinsam mit deinen Kritikpunkten auseinanderzusetzen.

Wir bedanken uns im Voraus für deine Kontaktaufnahme und wünschen dir bis dahin viel Erfolg für deinen weiteren Weg.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung von Bäcker Görtz