Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Bäcker 
Görtz 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 84 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bäcker Görtz die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 151 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bäcker Görtz
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bäcker Görtz
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

84 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    42%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    39%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Man muss es mit Leidenschaft und Herz machen, sonst ist man fehl am Platz.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Super zu allen Vorgesetzten.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Viele Aufgaben, jeder Tag ist anders ! Es wird nie langweilig

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Verbesserungen laufen langsam an, es wird definitiv besser!

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

5 Tage Woche

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Gute Zusammenstellung mit Bereichsleitung

Bewertung lesen
Anmelden