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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 20%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es war eine Einmalige Erfahrung(negativ), die ich bisher noch bei keinem andern Arbeitgeber erfahren habe

2,8
Nicht empfohlen
Hat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wurde Trinkgeld geklaut oder auch absichtlich falsche Informationen verbreitet etc. Ebenso die Lohnabrechnungen weggeworfen von anderen Mitarbeitern.Zudem es leider auch nie ein eingespieltes Team gab, da man immer in unterschiedlichen Filialen eingesetzt wurde.

Image

Die Produkte sind gut und demnach ist die Firma sehr hoch anzusehen. Die Mitarbeiter sprechen meist nicht über die Firma

Work-Life-Balance

Es wurde Rücksicht genommen, auch wenn die Firma oft nicht sehr erfreut war.

Karriere/Weiterbildung

Damit habe ich leider keine Erfahrungen

Gehalt/Sozialleistungen

Ich als minijobber habe unter dem gesetzlichen Mindestlohn gearbeitet.
Allerdings ist die Arbeit auch nicht großartig anspruchsvoll und demnach spiegelt sich das ein wenig im Lohn wieder.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich schon nur dadurch, dass man immer in verschiedenen Filialen war, kannte man einige Mitarbeiter nicht und wurde nie ein eingespieltes Team.

Vorgesetztenverhalten

Es wurden nie Mitarbeiter mit einbezogen, aber die Entscheidungen waren nachzuvollziehen. Allerdings hatte man häufig keinen Ansprechpartner bei Problemen .

Arbeitsbedingungen

Man hat keine richtigen Pausen, man wurde immer mal für 5-10 Minuten rausgeschickt, die Zeit hat aber weder zum Essen noch für die Toiletten etc. ausgereicht, da man dafür oft weiter weggehen musste. Ansonsten war aber alles okay.

Kommunikation

Es gab für jede Filiale eine WhatsApp Gruppe, in der für die jeweilige Filiale der dienstplan gestellt wurde, nur leider war man nie in allen Gruppen. Somit musste man dann entweder vorbeifahren oder telefonisch nachfragen ob man auf dem Plan steht. Es wurde oft gesagt, dass man nicht im Plan steht und hat dann von der Chefin einen Anruf erhalten, warum man nicht auf der Arbeit erschienen ist.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung war sehr fair aufgeteilt bzw. Es gilt für jeden das Gleiche.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Großen Bogen darum machen.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Minilohn bei 24 Stunden abrufbar sein.

Verbesserungsvorschläge

Den Chefs fehlt es in vielen Bereichen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Besser einen anderen Arbeitgeber suchen!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es fehlt in vielen Bereichen die Grundlage.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit einführen

Gehalt/Sozialleistungen

Pausen machen verwehrt und werden abgezogen und nicht vergütet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Menschenausbeuterei zum Mindestlohn

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

erhöht alle drei Monate die Preise, meißtens wenn neue Filialen eröffnet werden. Die Preise der Backwaren liegen auf Großstadtniveau. Aber den Mitarbeitern nur den Mindestlohn oder knapp darüber bezahlen. Dafür sehr anstrengende und stressige Arbeiten.
Man verkäuft die Mitarbeiter für dumm. Erzählt Dinge die so nicht Gesetz sind. Zuschläge werden auch nicht jedem Mitarbeiter bezahlt. Totaler Mitarbeiterverschleiss. Wenige halten es lange aus.

Verbesserungsvorschläge

Einstellung von mehr Mitarbeitern und faire Bezahlung
Belohnung von Leistung
nach Berufsjahren mal mehr Urlaubstage und mehr Geld bieten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Chef und Chefin, sind sehr kulant. Ich bin super danke diese Menschen als Chef und Chefin zu haben.

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird bäckerei jung simmern durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden bäckerei jung simmern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich bäckerei jung simmern als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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