So viel Ärger durch den Arbeitgeber gehabt. Wurde ohne Kommunikation gekündigt und Gehaltsabrechnung ist nie angekommen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel.... Der Arbeitgeber schickt keine Gehaltsabrechnung, Mündliche Absprachen sind egal..., die Arbeitsumstände im Sommer sind extrem Gesundheitsschädlich.
Und auch was die Hygiene betrifft sollte einiges gemacht werden... es kann nicht sein, dass in der "Küche" Mausefallen liegen und Pinsel (zum bestreichen von Brötchen) im selben glas aufbewahrt werden wie Reinigungsbürsten, die immer benutzt und wiederverwendet werden.
Seitdem ich das weiß mache ich mir meine Brötchen lieber selbst.
Verbesserungsvorschläge
Besser wird das Unternehmen nur dann, wenn es von jemand anderes geführt wird... Solche Chefs und Hintergehungen gehören nicht in ein Arbeitsverhältnis. Hier wird zu viel mit schönen Worten gelockt... und am Ende sitzt man dann da und wird übergangen.
Arbeitsatmosphäre
Ok.
Kommunikation
Man bekommt von zig verschiedenen Personen Aufgaben zugeteilt und bekommt dann Ärger weil man nicht das gemacht hat was EINE Person gesagt bzw. angeordnet hat.
Kollegenzusammenhalt
Gibt nette und unnötig freche Kollegen im Betrieb... aber so richtig familiär ist es da auf jeden Fall nicht.
Work-Life-Balance
In Teilzeit machbar, allerdings teilt die Filialleitung auch gerne mal Schichten ein die nicht machbar sind (Trotz mündlicher Zusicherung...)
Vorgesetztenverhalten
Sowohl die Filialleitung als auch der Chef sind mehr als unprofessionell. Ich wurde erst aus den Schichtplänen gestrichen (ohne Bescheid zu geben), und dann wurde ich gekündigt. Die Kündigung ist auch erst 2 Wochen später eingetroffen, was dazu führte, dass ich weder Gehalt noch Arbeitsamt-Zahlungen bekommen habe.. und das noch 2 Monate später, da weder die Abrechnung geschickt wurde, noch jemand erreichbar ist.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich hat super Spaß gemacht, allerdings würde ich diesen Betrieb mit der Leitung niemals empfehlen und nicht erneut wählen.
Zudem werden Ventilatoren bei extremer Hitze verboten, weil die Leitung nicht möchten, dass sich Mitarbeiter einen "Zug" holen, dadurch erkranken und dann ausfallen.
Gleichberechtigung
naja Gleichberechtigung sieht für mich auch anders aus.... Die einen nehmen sich 5x eine Zigarettenpause ... die Filialleitung gönnt sich auch
mal zwischen 30 und 60 min "Pause" (manchmal auch mehrfach am Tag)... während andere nur eine Pause haben oder höchstens mal eben eine Rauchen dürfen...
Umgang mit älteren Kollegen
Ich persönlich habe nur eine Dame kennengelernt die etwas älter war. An ihr bleibt viel Arbeit hängen... dennoch wirkt sie zufrieden in ihrem Job und wird auch von den meisten respektiert und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
An sich sind die Bedingungen in Ordnung, allerdings gibt es viele Dinge die man verbessern oder ändern sollte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
NEIN ! Nach jedem Arbeitstag werden die Backwaren weggeschmissen... es wird hier weder an Mitarbeiter, noch an Umweltbewusstsein oder Lebensmittelverschwendung gedacht... Für so eine Bäckerei schon sehr traurig.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird geworben mit attraktiven Gehältern... allerdings bekommt man höchstens 13€ die Stunde und auch da weiß man nie ob man die Stunden im Monat schafft um sein Gehalt zu bekommen, da die Schichtleitung ohne Rücksicht die Schichten einteilt...
Image
Die Bäckerei wird immer wieder in so hohen Tönen gelobt, aber das sagen auch größtenteils nur Kunden... Arbeitnehmer sehen das ganz bestimmt anders.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde gesagt ich solle extra in eine Schulung gehen, allerdings wurde das alles so lange verschoben, bis ich im Endeffekt 2 Wochen später erst anfangen konnte und die Schulung dann doch nicht machen sollte...
Davon mal ab lernen die Arbeiter die aus der Schulung kommen ganz andere Dinge die dann von der Filialleitung wieder korrigiert und kritisiert werden.