Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bädergesellschaft Düsseldorf die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alles perfekt. Flache Hierarchien. Im Team sehr guter Austausch, regelmäßige und zielorientierte Meetings. Es gibt eine Mitarbeiter-App, die über aktuelle Themen informiert. Viele Möglichkeiten um sich auszutauschen (zum Beispiel beim Betriebsausflug auch mit allen Abteilungen und Standorten).
Habe selten so viele offene, positive und kommunikative Menschen (abteilungsübergreifend) in einer Firma erlebt. Motiviert und sich gegenseitig unterstützend.
Es wird darauf geachtet, dass Work-Life-Balance gelebt wird. Vom Gesundheitstag über gemeinsames Essen, sportliche Benefits und humane Arbeitszeiten.
Top weil ehrlich, humorvoll, authentisch und überhaupt nicht von oben herab. Das Team wird einbezogen und mitgenommen. Klare Kommunikation der Zielsetzung, transparente Entscheidungen.
Angefangen beim Bewerbungsgespräch über das Onboarding bis hin zur Einarbeitung: alles perfekt organisiert und die Kolleg:innen und Chefs sind herzlich, offen und hilfsbereit. Man fühlt sich sofort wohl. Tolle Willkommenskultur - und man merkt: „Teamwork makes the dream work.“ wird hier gelebt.