1 Mitarbeiter:innen, die bei BÄKO HANSA eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Die BÄKO HANSA ist ein top Ausbildungsbetrieb, viel Variation und eine Menge zu lernen. Als Azubi wird man hier wertgeschätzt und nicht ausgebeutet.
Eventuell könnte man mehr Projekte für Azubis ins rollen bringen, die anderen Aufgabenfelder als die "normale" Arbeit bieten.
Ich fühle mich wohl, bis auf kleine Ausnahmen ist alles perfekt.
Eine Übernahme ist nicht garantiert, allerdings ist es kein Geheimnis, dass wen möglich Azubis weiterbeschäftigt und weiterentwickelt werden sollen. Durch viele unterschiedliche Abteilungen bin ich mir sicher, dass jeder seinen passenden Platz finden wird.
Ein kurzer Freitag und Gleitzeit, keine Überstunden gehen verloren, besser geht es nicht.
Durch die Anlehnung an den Tarif für Großhandel des jeweiligen Bundeslandes ist die Ausbildungsvergütung überdurchschnittlich. Beachtlich ist besonders, wie pünktlich gezahlt wird. Zusätzlich werden durch die regelmäßigen Tarifverhandlungen die Ausbildungsvergütung der Inflation angepasst.
Es geht nicht besser. Fachlich versiert, zudem das wissen, wie man Wissen vermittelt. Ein offenes Ohr ist hier selbstverständlich.
Die Intensität der Aufgaben variiert, ist aber zufriedenstellend, weder zu viel, noch zu wenig. Die Arbeitsausstattung lässt kaum Wünsche offen.
Man hat die Chance alle Abteilungen kennenzulernen, auch die, die für meine Ausbildung nicht essenziell sind. Durch einen regelmäßigen Wechsel zwischen den Abteilungen lernt man viel an unterschiedlichen Stellen, allerdings ist es oftmals schade, da ist man gerade angekommen und schon geht es wieder weiter. Der durchgängige Wechsel (alle 2–3 Monate) ist nicht für jeden etwas. Dennoch wird so am meisten wissen vermittelt.
Liebe/r Kollege/-in,
vielen Dank für deine Bewertung und die damit verbundene Empfehlung als Ausbildungsbetrieb.
Es freut uns sehr, dass du insbesondere die fachliche Kompetenz und die unterstützende Art unserer Ausbilder so positiv mit 5 Sternen hervorhebst. Wie du weißt, ist es uns ein wichtiges Anliegen, die Qualität der Ausbildung auf einem hohen Niveau zu halten und unseren Auszubildenden jederzeit unterstützend und mit einem offenen Ohr zur Seite zu stehen. Schön also, dass sich dies auch in deinen Eindrücken wiederfindet.
Auch die Arbeitszeiten, mit dem kurzen Freitag, die tarifliche Ausbildungsvergütung sowie die zufriedenstellende Aufgabenintensität haben in deiner Bewertung gut abgeschnitten.
Deine Bewertung zur Variation zeigt eine eher geteilte Meinung zu den regelmäßigen Abteilungseinsätzen. Absolut nachvollziehbar, denn für viele Menschen sind regelmäßige Wechsel und die Eingewöhnung in neue Situationen und Umgebungen eher schwierig. Um einen möglichst umfassenden Einblick in die Geschäftsprozesse zu gewährleisten und die Entwicklungsmöglichkeiten der Auszubildenden zu fördern, setzen wir jedoch ganz bewusst auf eine individualisierte Einsatzplanung mit rotierenden Abteilungseinsätzen.
Zusätzlich zu deiner Bewertung haben wir einen Verbesserungsvorschlag von dir erhalten - vielen Dank dafür! Wir freuen uns, dass du Interesse an weiteren Aufgaben / Projekten neben deinen täglichen Aufgaben hast. Sofern du bei deinen Abteilungseinsätzen Projektideen hast & Optimierungspotentiale ausfindig machst, sprich uns gerne dazu an, sodass wir deinem Wunsch nach Projektarbeit nachkommen können. Bitte nutze zukünftig auch die Feedback- und Jahresgespräche, um solche Anliegen ausdrücklich zu kommunizieren.
Abschließend möchte ich mich noch einmal für deine offenen Worte bedanken und freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.
Mit freundlichen Grüßen
i.A. Jennifer Wölk
Referentin Personalmarketing & Recruiting