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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Baierl & Demmelhuber Innenausbau die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 60 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
27 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn du 5 Vorgesetzte hast dauert es sehr lange, um eine Entscheidung zu treffen.
Baustelle bedeutet immer viel Arbeit wenig Freizeit. In der Produktion herrscht meist normale Arbeitszeiten je nach Auftragslage Samstag auch.
30 Urlaubstage wären angebracht, geht ja bei jedem anderen Betrieb auch egal ob 5 Mann Firma oder 500 Mitarbeiter….
Vorgesetzte bekommen 4 Tage Woche und Firmenwagen. Die „normalen“ Mitarbeiter bekommen keine 4 Tage Woche, weil sie angeblich soo wichtig sind und das nicht klappt?!
Manchmal werden Dinge zu spät kommuniziert, bzw. wenn über Flurfunk bereits inoffiziell bekannt.