11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Bau-Technik-Ambiente-Zentrum Knop Neustadt GmbH Bewertungen
Bau-Technik-Ambiente-Zentrum
Knop
Neustadt
GmbH
Neustadt in Holstein
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 64%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel Luft nach oben!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel gemeckert und gelästert. Eine „Cliquenwirtschaft“ in der nach Sympathiepunkten gehandelt wird.
Image
Mangelhafte Planung und Ausführung diverser Arbeiten tun ihr übriges. Viel Frust macht sich bemerkbar.
Work-Life-Balance
Standard Arbeitszeiten im Handwerk. Nicht mehr, nicht weniger.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird zwar oft besprochen, aber nicht durchgeführt. Scheint nur als Floskel genutzt zu werden um die Leute bei der Stange zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Auch stark von Abteilung und den Kollegen abhängig. Häufig überaus arrogantes Verhalten den Monteuren gegenüber. Höfliche Umgangsformen fehlen öfter mal.
Arbeitsbedingungen
Wünsche für Arbeitsmittel werden häufig umgesetzt, wenn sinnvoll.
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation mit den Mitarbeitern, was man richtig oder falsch gemacht hat. Arbeitsaufträge sind zum Großteil nicht wirklich ausgearbeitet und die „Führung“ sitzt faul rum und kümmert sich wenig um das Geschehen auf Baustellen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter Durchschnitt, Sozialleistungen nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Großer Betrieb, daher großes Spektrum an Aufgaben.
Kollegenzusammenhalt
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Sprunghaft, launisch, ohne Rücksicht auf Verluste
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unstimmigkeiten auf Führungsebene
Image
Der Ruf des Unternehmens bewahrheitet sich.
Kommunikation
Was interessiert es, was gestern kommuniziert wurde.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Großartige Teamkollegen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die Geschäftsführung ist sehr offen für Vorschläge zu flexiblen Arbeiten und setzt diese auch zeitnah um.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen ist sehr divers und bietet ein großes Spektrum an Aufgaben. Schulungen werden unterstützt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein großes familiäres Unternehmen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Auszubildene zählt meine Meinung und Einschätzungen. Ideen werden gerne aufgenommen.
Ich freue mich auch den praktischen einbau bei Bauvorhaben miterleben zu können.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt noch weitere Auszubildene, diese sind jedoch nicht in meinem direkten Arbeitsbereich.
Es gibt Sommer, sowie Winterbetriebsfeste.
Karrierechancen
Eine Übernahme ist in meinem Ausbildungsbereich gewünscht.
Über weiter Informationen habe ich mich bisher nicht informiert.
Arbeitszeiten
Mein Betrieb hat mir erlaubt meine Arbeitszeit um 15 Minuten zu verschieben, da ich mit öffentlichen Verkehrsmitteln fahre. Dementsprechend ist meine Freizeit deutlich verlängert.
Ich habe eine 5 Tage Woche von Montag bis Freitag.
Überstunden fallen keine an, selten mal 15 Minuten, die mit Zeitausgleich auch wieder schnell eingeht sind.
Ausbildungsvergütung
Meine Löhne werden pünktlich ausbezahlt.
Die Ausbilder
Meine Ansprechpartner sind für meine Fragen und Anliegen offen. Ich werde als Kollegin angesehen, nicht "nur ein Azubi".
Spaßfaktor
Die Ausbildungsinhalte machen sehr Spaß. In diesem Ausbildungsberuf zu lernen Kunden in Gestaltung und technischen Wissen zu beraten ist nicht oft zu finden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich habe genug Zeit, um für die Berufliche Schule zu lernen. Auslandsaufenthalte wurden bisher nicht angesprochen, jedoch gibt es Möglichkeiten für eine Weiterbildung für die Ausbildung im Süd-Westen Deutschlands. Das Unternehmen möchte sich Digital weiterentwickeln und setzt bereits Ideen um.
Variation
Der Arbeitsbereich ist insofern schon sehr abwechslungsreich, durch die diversen unterschiedlichen gewünschten Produkte und Bauvorhaben. Bisher habe ich in einer anderen Abteilung ein Grafik Programm angelernt bekommen und werde im 1. Ausbildungsjahr noch bei den Monteuren mitfahren, um zu lernen wie gewisse Objekte angeschlossen bzw. verbaut werden, um diese auch korrekt in spätere Bauvorhaben einzuplanen.
Respekt
Alle Kollegen sind sehr freundlich und Hilfsbereit. Es darf auch mal gescherzt werden, lachen während der Arbeit ist wichtig.
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Zwischenbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Innovativ es wird nie langweilig
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal einstellen
Image
30 Jahre guter Ruf
Work-Life-Balance
Familienfreundliche Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung wird sehr gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Regional gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer vorweg Pv Strom BHKW einige Elektroautos
Umgang mit älteren Kollegen
Gutes Team Alt und jung
Arbeitsbedingungen
Einzelbüros die selbst gestaltet werden können
Interessante Aufgaben
Sehr Abwechslungsreich und ineressant
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leistungsorientierter Arbeitgeber, mit beruflichem Entwicklungspotential.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großes und interessantes Aufgabenspektrum mit Möglichkeit zur individuellen Gestaltung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vermehrte Neubeschäftigung unterqualifizierter Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Verantwortung nach „unten“ verteilen.
Arbeitsatmosphäre
Anerkennung bei entsprechender Leistung und Einstellung.
Image
OK
Work-Life-Balance
Hohe Einsatzerwartung bei starkem Auftragsvolumen. Flexible Urlaubsgestaltung trotzdem möglich.
Karriere/Weiterbildung
Bei entsprechender Qualifikation und Eigeninitiative sind Weiterbildung innerhalb der Abteilungen möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsorientierte Bezahlung.
Jederzeit pünktlich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Versuch der CO2 Neutralität, durch Einsatz alternativer Energien. Teilweiser Einsatz von E-Fahrzeugen.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig! -Sachlicher, bis freundschaftlicher Umgang miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Keinerlei Diskriminierung älterer Mitarbeiter! Erfahrung und fachliche Kompetenz wird geschätzt und bei Bewerbungen besonders berücksichtigt.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführende Grundsatzentscheidungen mit abteilungsspezifischer Umsetzung durch deren Leiter.
Arbeitsbedingungen
Normale, den Anforderungen entsprechende, Büroausstattungen. -Gute und hochwertige Fahr-/ und Werkzeugausstattung im Handwerksbereich.
Kommunikation
Wöchentliche Auftrags- und Abteilungsbewertungen mit Möglichkeit zur Einflussnahme auf Betriebsprozesse. Niedrige Hierarchie zwischen leitenden Angestellten und Handwerksabteilungen.
Gleichberechtigung
Geringer „Frauenanteil“, speziell im Bereich leitender Angestellter.
Interessante Aufgaben
Hohe Belastung des erfahrenen und gut ausgebildeten Personals. Eigeninitiative und Wunsch nach höher qualifizierten Arbeiten werden ermöglicht und bieten Entwicklungspotential in allen Berufsgruppen.
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Eine einzige Katastrophe
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein Chef und nur sein Wort zählt
Work-Life-Balance
Kennt keiner
Karriere/Weiterbildung
Wird nur von den Abteilungsleitern angeschoben
Kollegenzusammenhalt
Nur in den Abteilungen
Kommunikation
Ein Chef und nur er redet
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Integrität, Vielfalt, Ergebnisorientierung, Nachhaltigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Glücklich bei der Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bau-Technik-Ambiente-Zentrum Knop Neustadt durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Bau-Technik-Ambiente-Zentrum Knop Neustadt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bau-Technik-Ambiente-Zentrum Knop Neustadt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.