Baustoffhandel im Wandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nachfolge geregelt, flache - schnelle Abläufe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise noch mehr auf Arbeitnehmer Anregungen eingehen
Verbesserungsvorschläge
noch mehr auf Digitalisierung setzen
Arbeitsatmosphäre
Rückmeldungen gab´s vom Arbeitgeber - sachlich und korrekt. Auf Anfragen (Wochenumsatz als Beispiel) folgte die Info schnell. Im großen und ganzen angenehm.
Kommunikation
Info Schreiben vom Arbeitgeber - für alle Mitarbeiter. 4 Augen Gespräch immer möglich / man war stets auf dem Stand der Dinge
Kollegenzusammenhalt
junge, tolle Truppe. Kicktipp Runde, kleine Feiern, alles dabei
Work-Life-Balance
Jeden Urlaub bekommen, welchen ich beantragt habe. Arbeitszeiten durch Schichtmodel flexibel. Samstagsarbeit etwas nervig - aber das gehört dazu. Wechselschichten Samstags mit Kollegen tauschbar und im Winter nur alle 3-4 Wochen
Vorgesetztenverhalten
stets korrekt gewesen. Ziele und Maßgaben waren im Rahmen und realistisch
Interessante Aufgaben
Teams für den einzelnen Fachbereich - übergreifende Zusammenarbeit - machte Spaß!
Gleichberechtigung
viele Mädels im Team - auch im Vertrieb
Arbeitsbedingungen
neue Bildschirme, teilweise 3 Bildschirme, Digitalisierung der Abläufe werden vorangetrieben. Büroräume könnten moderner sein - daher nicht volle Punktzahl
Umwelt-/Sozialbewusstsein
seinerzeit noch zuviel Papierverbrauch im Büro.
Fahrzeuge allerdings neuster Standard - auch im Lager (Stapler)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltssteigerung vertraglich fixiert. War für den Vergleich aber okay. Zusätzliche Leistungen waren möglich (Job Bike, Altersvorsorge, Gutscheine)
Image
Stimmung intern gut - Aktivitäten bei Kunden in der Wahrnehmung
Karriere/Weiterbildung
Wer will und sich aktiv einbringt, wird auch gefördert. Möglichkeiten wurden angeboten und wahrgenommen. Ob beim Hersteller / Industrie oder über Einkaufsverbund. Standard Weiterbildungsablauf gibt es aber so nicht nach meinem Wissen