6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Kollegen, schlechte Führungskräfte.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gleitzeit + 37h Woche
- spontane Urlaubsplanung
- junges Team
- Unterstützung: Weiterbildung
Verbesserungsvorschläge
- weniger Einsparung an Personal
- mehr abteilungübergreifende Meetings zur Optimierung von Arbeitsprozessen
- direkte Ansprache bei Problemen (nicht über Dritte)
Arbeitsatmosphäre
Selten Lob von Vorgesetzten.
Fairness abhängig von Position und Sympathie
Work-Life-Balance
Abteilungsabhängig, aber meist freie Urlaubswahl und auch spontan möglich. Rücksicht auf Familien(Ferien).
Karriere/Weiterbildung
Gute Unterstützung zur Weiterbildung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt immer pünktlich und einige Sozialleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket, Betriebliche Altersvorsorge…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nicht spezielles Augenmerk darauf gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander halten gut zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum älteres Personal, deswegen schwer bewertbar.
Vorgesetztenverhalten
Häufig unnachvollziehbare Entscheidungstreffung, die dann schnell wieder abgeändert wird, oder zu mehr Problemen als Lösungen führt.
Arbeitsbedingungen
moderne Ausstattung (nur raumbedingt im Winter kalt und im Sommer heiß)
Kommunikation
Selten Absprache zu Entscheidungen, wodurch sich diese dann häufig als unsinnig herausstellen.
Entscheidungen oder Änderungen werden auch zu spät weitergegeben.
Gleichberechtigung
Es gibt in dem Unternehmen um Weiten mehr Frauen als Männer, die Aufstiegschancen sind ähnlich.
Interessante Aufgaben
Arbeitsaufteilung teils ungerecht, da an falschen Stellen an Personal gespart wird.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber mit vielen Zusatzleistungen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden einem sehr viele Zusatzleistungen geboten. Das familiäre Arbeitsumfeld und die tollen Kollegen lassen einen gerne zur Arbeit gehen.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Betriebsklima und flache Hirarchien. Alles sehr familiär.
Work-Life-Balance
- Homeofficeregelung mit 3 Tagen Homeoffice-Anspruch pro Woche
- Flexible Arbeitszeiteinteilung
- Freitags nur 5 Stunden
- Arbeitnehmerfreundliche Kernarbeitszeiten
- 37 Stundenwoche
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert und sind gern gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegenzusammenhalt! Man hilft sich gegenseitig. Neue Kollegen werden freundlich aufgenommen und integriert.
Arbeitsbedingungen
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen
- Schöne, große Büroräume
- Gut ausgestattete Küche
- Kostenfreie Getränke und Obstkorb
- Klimatisierte Büroräume
- Verkehrsgünstige Lage
Gehalt/Sozialleistungen
- Bezahlung nach Tarifvertrag
- 14 Monatsgehälter
- Freiwillige Leistungen wie beispielsweise die Coronaprämie werden im vollen Umfang ausgeschöpft
- Arbeitgeberzuschuss zum JobRad
- Zusätzliche Freie Tage (Weihnachten, Silvester, Faschingsdienstag)
- Zusatzversicherungen
Gleichberechtigung
Mit Vitamin B hat man klare Vorteile, was oft nicht ganz fair ist.
Gleichberechtigung zwischen Frauen und Männer ist jedoch sehr gut. Das zeichnet sich auch durch die Führungsebene aus, in der viele Frauen vertreten sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Traditionell und doch modern - hier geht man gerne zur Arbeit!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel angeboten, z.B. regelmäßiger Obstkorb, Kaffee und Getränke, gute Parkmöglichkeiten, Altersvorsorgen, Jobtickets, Zusatzversicherungen, Jobrad, schöne und abwechslungsreiche Firmenfeiern, etc.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen. Hier wird nicht gegeneinander geschossen. Man hilft sich gegenseitig und man geht auch täglich gerne ins Büro.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeitmöglichkeiten. Neben einer Kernzeit, von welcher aber in bestimmten Fällen auch mal abgesehen wird, ist man relativ flexibel in der Zeiteinteilung. Auch hat man mit einer 37-Stundenwoche nach Tarifvertrag mehr Freizeit als in anderen Unternehmen. Freitags ist immer ein sehr kurzer Tag bis Mittag, weshalb sich das Wochenende auch länger anfühlt. Überstunden können regelmäßig abgefeiert werden und es wird auch darauf geachtet, dass insgesamt gar nicht erst so viele Überstunden aufgebaut werden müssen. Außerdem gibt es die Möglichkeit einen Großteil der Woche mobil zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Bezug auf Umwelt und Nachhaltigkeit werden immer wieder Dinge angepasst.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist der Arbeitgeber absolut offen. Weiterbildungen werden gerne gesehen und genehmigt. Ein bisschen Eigeninitiative ist hier aber nötig, manchmal selbst anzusprechen, wenn man ein Seminar besuchen möchte oder eine größere Weiterbildung für sinnvoll hält.
Kollegenzusammenhalt
Sicher trifft das nicht immer auf jede einzelne Person zu. Aber Ausnahmen gibt es überall. Insgesamt hilft man sich in diesem Unternehmen gerne gegenseitig. Es gibt auch regelmäßig Firmenevents, z.B. jährliche Weihnachtsfeiern und Veranstaltungen im Sommer, wo gerne ausgelassen miteinander gefeiert wird.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt gut. Sicher hat man immer mal kleine Meinungsverschiedenheiten. Aber in den meisten Fällen kann hier konstruktiv darüber gesprochen werden. Kein großartiges Hierarchiedenken zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Es geht um das Team insgesamt.
Arbeitsbedingungen
Moderne, neue Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische, helle Büroräume mit Klimaanlage. Wenn man Equipment benötigt, bekommt man es in der Regel auch. Insgesamt kann man sich hier wohlfühlen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt 14 Monatsgehälter. Auch gibt es immer wieder mögliche Sonderzahlungen, z.B. Coronaprämie, Inflationsausgleichprämie, etc.
Gleichberechtigung
Mal so mal so, aber das ist sicher manchmal subjektive Sichtweise einzelner Kollegen, die sich benachteiligt fühlen. Insgesamt, gerade was Sozialleistungen oder Benefits angeht, wird sehr darauf geachtet, dass alle gleichberechtigt sind.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich mehr oder weniger. Für neue Themen und Projekte sind die Vorstände in der Regel aber offen, wenn sie auch wirklich Sinn machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vitamin B ist das A und O
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nach Nasenfaktor behandelt. Es wird sich mit mittelmäßigen Mitarbeitern abgefunden. Vitamin B ist das A und O. Können muss man nicht viel.
Verbesserungsvorschläge
Flexible Arbeitszeiten einführen. Besser qualifiziertes Personal einstellen und nicht nur die die gut reden können. Mehr Menschenkenntnis bei den Einstellungen wäre wünschenswert und nicht nur Vitamin B.
Arbeitsatmosphäre
Nur nichts Persönliches preisgeben, wird irgendwann gegen einen verwendet. Es wird sehr viel versprochen und wenig eingehalten
Work-Life-Balance
Urlaub soll nach AG Belangen genommen werden. Privatleben ist zweitrangig.
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelmäßig, es könnte z. B Sachbezüge geben, die für den AG steuerfrei sind.
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein. Die Tochterfirmen werden vernachlässigt
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden nicht ernst genommen und auch nicht gefördert. Man hört eher auf den Flurfunk
Arbeitsbedingungen
Veraltet
Kommunikation
Gleich null. Nur Unwichtiges was man nicht wirklich zum Arbeiten braucht wird weitergegeben. Kommunikation geht von der Führungsriege nicht an die Mitarbeiter weiter, die die Infos benötigen würden
Gleichberechtigung
Frauen vs. Männer ja, ansonsten nein. Verschiedene Mitarbeiter werden bevorzugt - Nasenfaktor
Interessante Aufgaben
Vielseitig
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles in allem ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zuhause bei der BGSN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Baugenossenschaft Selbsthilfe durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden Baugenossenschaft Selbsthilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Baugenossenschaft Selbsthilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.