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Baumüller 
Gruppe
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Baumüller Gruppe die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 70 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Baumüller Gruppe
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Baumüller Gruppe
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    65%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    65%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    59%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    53%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In all den vielen Jahren durfte ich schon mehrere Abteilungen der Firma Baumüller durchlaufen das Arbeitsklima in den einzelnen Abteilungen war stets gut und der Zusammenhalt der Kollegen war immer top.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation in der Abteilung ist sehr gut, beim abteilungsübergreifenden Zusammenspiel, könnten sicher noch kleinere Punkte verbessert werden, der Prozess läuft.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Egal in welcher Abteilung ich war, der Zusammenhalt ist immer top.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die Ermöglichung von Homeoffice seit Corona noch mehr verbessert. Es wird auch immer, soweit möglich, auf private Belange Rücksicht genommen. Teilzeit, Elternzeit, Pflegezeit, angepasste Arbeitsmodelle... es wird alles unternommen, damit es umgesetzt werden kann.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Manche nennen es vielleicht Glück oder Zufall, meine Erfahrung ist auch hier positiv.
Die Vorgesetzten waren und sind auch heute noch stets korrekt und menschlich.
Die Förderung der Karriere der Mitarbeiter und ihre Zufriedenheit wurden immer angesprochen und im möglichen Rahmen auch umgesetzt.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Aufgabenspektrum ist sehr vielseitig
Selbständiges Arbeiten

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