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Bauzentrum
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 41 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bauzentrum die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 56 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bauzentrum
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bauzentrum
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

41 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    27%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    27%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    27%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    24%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    24%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel verlangt, aber man hat auch seine Freiheiten

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann jetzt nur für meine Abteilung reden. Da ist die Kommunikation gut bis sehr gut. Unter den verschiedenen Abteilungen ausbaufähig

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Normal sehr gut. Allerdings meinen manche sie sind besser wie die anderen

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da wir im Handel sind haben wir 40 Stunden in der Woche. Allerdings wenn man mal frei braucht, gibt es selten ein nein

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann ich nicht klagen! Sehr freundlich, haben immer ein offenes Ohr.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeden Tag was neues. Ob positiv oder negativ :-)

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