20 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bavaria Film GmbH Vorstellungsgespräche
Bavaria
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,8
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
„Uns ist wichtig: Am Ende des Auswahlprozesses bekommt jede/r Bewerber/in in jedem Fall eine Rückmeldung von uns.“
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bavaria Film GmbH in Geiselgasteig beworben.
Verbesserungsvorschläge
weniger Geld ins PR und Personalmarketing investieren, stattdessen in tatsächliche Rückmeldungen für Bewerber: wobei erst 3 Monate seid der Bewerbung vergangen sind vielleicht kommt ja noch was bevor die Daten nach 6 Monaten gelöscht werden.
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EMPLOYER BRANDING FEHLANZEIGE
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bavaria Film Interactive GmbH in Wolfsburg als Creative Producer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider keine Eingangsbestätigung nach Bewerbung. Absage kam nach zwei Monaten mit allgemeiner Vorlage. Leider nach Nachfrage keinerlei Auskunft bekommen woran es denn gelegen hat. Nach meinem Empfinden eine Frechheit.
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Nach gutem Gespräch und Probearbeiten nichts mehr vom Unternehmen gehört
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bavaria Film GmbH als PR-Manager Bavaria Fiction beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem sehr netten und positiven Gespräch und einem anschließenden Probearbeiten wurde mir versprochen bis Ende der Woche eine Rückmeldung zu bekommen. Auch nach zweifachem Nachhaken bekam ich keine Antwort. Erst als ich vier Wochen nach dem Gespräch dem Produktionsleiter direkt geschrieben habe, bekam ich einen sehr unhöflichen Anruf seiner Sekretärin, die mir erklärte es sei krankheitsbedingt nicht ihre Schuld dass ich weder eine Rückmeldung noch die Rückerstattung meiner Fahrtkosten bekommen habe. Keine Entschuldigung - sehr enttäuschend.
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Story House - Chaoten House
Bewerber/inHat sich 2017 bei STORY HOUSE Productions GmbH in Berlin als Volontär beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollten sich nicht so wichtig nehmen und mehr auf ihre Teams eingehen. Dieses Spannungsverhältniss ist mir sofort aufgefallen.
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Besser Absagen als Einladen
Bewerber/inHat sich 2017 bei Bavaria Film GmbH in Geiselgasteig als Business Analyst / IT-Entwickler (m/w) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
So viel zum Thema Fachkräftemangel. Die Bavaria Film GmbH sagt jedenfalls lieber einen Bewerber für eine IT-Position nach über zwei Monaten Wartezeit ab, obwohl die Vakanz schon Monate ausgeschrieben ist und ausgeschrieben bleibt, als den Bewerber einzuladen und kennen zu lernen.
Auch hier soll der Bewerber scheinbar 1:1 Vorraussetzungen in genau den von der Bavaria eingesetzten IT-Systeme besitzen und/oder aber nichts kosten. Erstes ist in der IT nur unmöglich, wichtig ist, dass die Grundlagen vorhanden sind, der Rest ist Einarbeitung und auch selbstständige Einarbeitung in neue IT-Systeme.
Kaum ein Verdienst ist in München nur unmöglich geworden. Wer in München kein sattes Gehalt verdient, der kann sich hier keine Wohnung mehr leisten.
Wenn Firmen nichts bezahlen wollen, werden sie langfristig keine Leute mehr bekommen oder binden können - außer sie bauen Werkswohnungen...
Sparts euch also die Bewerbung, diese ist hier Zeitverschwendung.
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Rückmeldung im Mittelwert
Bewerber/inHat sich 2016 bei Bavaria Film GmbH als Schreiner m/w bei Studios beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung über Online-Formular, Eingangsbestätigung erhalten, nach Nachfrage von mir nach ca. 7 Wochen erste Informationen über Stand der Bewerbung aus zentraler HR Abteilung, Rückantwort mit Verzögerung des Auswahlprozesses, nach weiterer zweimaliger Nachfrage, Absage per E-mail mit Begründung einer Besetzung der Stelle anderweitig nach ca. weiteren 3 Wochen. Sehr langer Auswahlprozess mit spärlichen Informationen.
Bewerbungsfragen
- k.A.
- k.A.
- k.A.
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Schnell und Reibungslos
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bavaria Film GmbH in Köln als Praktikantin Requisite & Ausstattung beworben und eine Zusage erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
GeraldTalent Acquisition Manager
Vielen Dank für Dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess zufrieden gewesen bist und sind uns sicher, dass Du bei uns wertvolle Erfahrungen sammeln wirst. Auch freuen wir uns auf Deinen Beitrag zu unserem Team. Auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Gerald
Wenn die entscheidenden Personen anwesend gewesen wären... kurzfristige Terminabsage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bavaria Film GmbH in Geiselgasteig beworben und eine Absage erhalten.
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Professioneller Bewerbungsprozess, sehr schnelle Rückmeldungen, sehr angenehme Gesprächsatmosphäre und -gesprächspartner
Bewerber/inHat sich 2017 bei Bavaria Film GmbH in Geiselgasteig als Human Resources beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Sehr gut: 4.3 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Bavaria Film Interactive GmbH in Wolfsburg beworben und eine Zusage erhalten.
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