Basierend auf Daten aus 672 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bayer (Deutschland) die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2140 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
672 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist gut. Man wird zu allem abgeholt.
Homeoffice ist möglich, flexibele Arbeitszeiten, als Mitarbeiter wird man als Mensch mit Privatleben wahrgenommen
Leider hat sich dies in den letzten Jahren zum negativen verändert
Atmosphäre ist nicht mehr so gut wegen der Schieflage des Unternehmens
Könnte besser sein, weil man nicht 100% weiß wie es weiter gehen soll
Die Atmosphäre ist sehr gut. Fast alle arbeiten sehr gerne und sehr motiviert hier.