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Bayreuther 
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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es ist besser nicht zu arbeiten wie hier zu arbeiten

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten der Chefetage und wie die Kollegen vorne rum einen gut zu reden und dann einen Versuchen durch lügen hinten herum an den Pranger zu stellen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitgeber sollte Dringend an sich selbst arbeiten und am besten sein verhalten um 180 Grad drehen, besser wäre es den Chef zu tauschen aber das geht nicht. Wenn man sein verhalten ändern würde hätte man nicht so viele Gerichtsverfahren am Hals

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeiten mit Kollegen macht meisten Spaß man muss jedoch aufpassen es gibt einige Kollegen die sehr hinterhältig sind

Image

Nach außen versucht man sich gut und kompetent zu geben dies ist jedoch nur schein. Von 95% nicht rechtzeitig erfüllter Aufträge über nicht geschultes Personal welches vor Ort nicht weiß was es machen muss bis hin zu nicht mehr antworten auf die anfragen der Kunden ist hier alles gegeben

Work-Life-Balance

Die 4-Tage Woche ist etwas gutes jedoch muss man an den anderen Tag auch mal gut 14 Stunden arbeiten und das nicht so wenig (spreche hier von ca. 2 mal die Woche)

Karriere/Weiterbildung

Es wird einem versprochen und Angeboten aber es passiert nichts (seit über einem Jahr)

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gut aber für die Umstände sollte man mind. 10€ mehr die Stunde verdienen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Passt soweit man macht ja Sachen für die Elektro Branche

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten ja die anderen fallen dir sofort in den Rücken. VORSICHT IST GEBOTEN!

Umgang mit älteren Kollegen

Ist normal die älteren Kollegen zu weit auf die Baustelle zu schicken mit einem jungen Kollegen und dann die 300kg Kabeltrommel mitnehmen zu lassen (einladen/ausladen per Hand, keine Hilfsmittel)

Vorgesetztenverhalten

Ich rate den Vorgesetzten dringendst einen Kurs in Mitarbeiterführung zu besuchen und sein Ego nicht immer wie ein kleines Kind welches seinen Lolly nicht bekommt aufzuführen

Arbeitsbedingungen

Wetter ist Wetter aber aus Elektro Sicht sollte man ab 4 Grad keine Kabel draußen mehr ziehen wenn diese nicht warm gelagert wurden. Ja dies ist nicht der Fall und es sollen auch bei -7 Grad seit Tagen die 90 Quadrat Kabel gebogen werden

Kommunikation

Kommunikation mit Kollegen gut. Kommunikation nach oben ist nicht wirklich vorhanden

Gleichberechtigung

Nur um die Quoten zu erfüllen

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich ist sehr interessant aber leider kann ich aufgrund anderer Punkte hier auch nicht mehr als 3 Sterne geben

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Viel Schein, wenig sein.

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Vertrauen zwischen Technikern und Chefetage aufgrund von Aktionen des Chefs.
Sehr stark mangelnde Planung, vor Allem was die dauer der jeweiligen Projekte angeht.
Keine Wertschätzung für die oft wirklich schwere Arbeit des Personals.
Sehr Schlechte Sortierung/ Lagerung und vor allem Bestandsmanagement von Werkzeug und Material.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre unter den Kollegen passt, wenn einem aber am Montag erzählt wird, was einen die Woche erwartet (oft komplett unrealisierbar), möchte man nur K*tzen.

Image

Die Website sprüht vor Kompetenz, im echten Leben ist allerdings genau das Gegenteil der Fall.
Egal ob aufgrund mangelnder Organisation, nicht geschulten Personals oder mangelnden Arbeitsmaterialien.

Work-Life-Balance

Ziemlich mies, egal ob auf Montage oder nicht, Überstunden (davon nicht zu wenig) sind meist an der Tagesordnung.

Karriere/Weiterbildung

Wurde einem versprochen, passiert ist aber nix.

Gehalt/Sozialleistungen

Mit viel Geld wird geworben, aber Weihnachtsgeld gabs keins, die "Baustelle im Zeitplan fertig - Boni" hat bis jetzt glaube ich auch noch keiner gesehen, manchen Mitarbeitern wird zu wenig Gehalt überwiesen und anderen nach einer Fristgerechten Kündigung ganz verwehrt. Gehalt ist okay, für den ganzen Mist den man da ertragen muss, müssten es aber eigentlich nochmal 10€ mehr die Stunde sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessiert eigentlich auch keinen.

Kollegenzusammenhalt

Den kann ich wirklich nur sehr loben, untereinander wird sich größtenteils
sehr geholfen wo es auch nur geht (auf Baustelle).

Umgang mit älteren Kollegen

Aufs Alter und/ oder vor allem den Körperlichen Zustand wird KEINE Rücksicht genommen!!!!

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer von flache Hierarchie und viel Kommunikation/ Verständnis geredet, aber im Endeffekt will der Chef nichts hören außer "alles läuft perfekt".
Wenn es mal anders als so aussieht (quasi immer) dann ist die Laune gleich im Keller.

Arbeitsbedingungen

Die sind würde ich sagen unter aller S*u, egal ob Sturm, Minusgraden, fehlendem Material, fehlendem Werkzeug oder Weltuntergang: "die Baustelle muss fertig werden".
Werkzeug ist zu wenig vorhanden, teilweise wird darauf verzichtet welches zu kaufen und man bekommt gesagt, dass man es sich ja vom Kunden leihen kann.
Bohrmaschinen, Flex und manch anderes ist dafür wenigstens von Hilti, dafür wird an anderen Enden doppelt gespart.
Falls man ab der Hälfte der Woche Urlaub hat, muss man hinterherrennen, wie man von der Baustelle (meist über 100km entfernt) nach Hause kommt - wenn man wenig Glück hat evtl auch selbst organisieren und zahlen (z.B. Zug).

Kommunikation

Die Kommunikation unter den einzelnen Kollegen auf der Baustelle ist super, Büro -> Baustelle ist allerdings gefühlt nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Geschätzt wird die geleistete arbeit null.
Meist kommt mal ein verbales eingeschleime - das wars dann aber auch.
Alle paar Monate gibt es montagmorgens mal ein Leberkäsbrötchen.

Interessante Aufgaben

Der Aufgabenbereich ist eigentlich relativ vielfältig und auch interessant.

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Guter Arbeitgeber, der mich fordert.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung, das Arbeitsklima, die Auslöse bei Montage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Montagebereitschaft, das wurde mir beim Bewerbungsgespräch aber auch gesagt.

Verbesserungsvorschläge

Die Planung der Baustellen noch etwas optimieren, dann läuft es hervorragend.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Helfer bekomme ich ein sehr gutes Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Mit fast allen komme ich sehr gut zurecht

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird gleichbehandelt

Kommunikation

Kann manchmal besser laufen, ist aber immer auf Augenhöhe.

Interessante Aufgaben

Man sieht immer neue Baustellen und bekommt von den fachkräften viel beigebracht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bayreuther eLadeinfrastruktur durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Bayreuther eLadeinfrastruktur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bayreuther eLadeinfrastruktur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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