Bester Arbeitgeber in der Solarbranche!
Arbeitsatmosphäre
Der Arbeitgeber schreibt sich selbst auf die Fahnen, eine Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Wertschätzung und auf Augenhöhe zu gestalten. Und dies wird auch in schwierigen Zeiten aufrecht erhalten.
Kommunikation
Es wird jederzeit transparent kommuniziert. Hierfür gibt es regelmäßige allgemeine Fragestunde der Geschäftsleitung für die gesamte Belegschaft. Darüberhinaus steht die Geschäftsleitung den Mitarbeitenden auch jederzeit für Fragen zur Verfügung.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben eine extrem gute Atmosphäre im Team und halten auch dann zusammen, wenn der Weg mal etwas rauer wird. Wir finden immer eine Lösung.
Work-Life-Balance
Mittlerweile richtig gut: wir haben eine 2/3er Homeoffice Regelung und die Geschäftsleitung trägt dafür Sorge, dass Urlaub tatsächlich genommen wird und auch die Überstunden nicht überhand nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich jederzeit auf meinen Vorgesetzten verlassen. Er kommuniziert transparent und gibt offenes, ehrliches Feedback. Gleichzeitig steht mir genügend Freiraum zur Verfügung, dass ich meinen Job so gestalten kann wie ich es für richtig halte.
Interessante Aufgaben
Es wird niemals langweilig.
Gleichberechtigung
Bei uns gibt es kein Gender Pay Gap. Allein würde ich mir eine Geschäftsleitung wünschen, die etwas mehr „pari“ besetzt wäre. Karrierestufen hängen nicht vom Geschlecht ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein sehr wertschätzender Umgang, das Know-How und die Meinungen werden berücksichtigt.
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr auf die Arbeitsumgebung wie z.B. Sicherheit geachtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als „grünes“ Unternehmen ist uns dieser Aspekt extrem wichtig. So sind wir beispielsweise mit einer Lagerhalle und einem Bürogebäude komplett Energie-autark.
Gehalt/Sozialleistungen
Wir sind ein Handelsunternehmen, daher können unsere Gehälter nicht mit den „Großen“ mithalten. Bei den orientieren wir uns an Benchmarking Daten und zahlen marktgerecht.
Image
Bei uns arbeiten viele „Überzeugungstäter“, die für unsere Branche und für das, was wir verkörpern, einstehen.
Karriere/Weiterbildung
Momentan wird das Thema Weiterbildung umfassend analysiert und neu aufgestellt, um künftig eine für alle Mitarbeitenden transparente und zugängliche Entwicklungsmatrix bereitstellen zu können.