Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Baz 
Steuerberatungsgesellschaft 
mbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Baz Steuerberatungsgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Baz Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Baz Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Gründlich sein oder Kooperieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    33%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    33%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    33%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    33%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat/bekommt was man benötigt. Legere Kleiderordnung, lockerer Umgang. Lob und Anerkennung gewöhnlich und eher typisch fränkisch („nicht gemeckert ist gelobt genug“ *g*)

Bewertung lesen
4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Jours fixes, wesentliche Änderungen werden mitgeteilt (manchmal etwas zu kurzfristig)

Bewertung lesen
3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mal so, mal so. „Fähnchen im Wind“ gibts überall…

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaubs- und Gleittage jederzeit, unkompliziert und kurzfristig möglich. Sehr flexible Arbeitszeiten und gute Kernzeiten - „kurzer Freitag“.

Die Arbeitsbelastung ist zu Steuerterminen natürlich höher, dafür nimmt man dann Gleittage an ruhigeren Tagen - guter Ausgleich.

Homeoffice ist nach Absprache möglich.

Gute Verkehrsanbindung, sowohl mit PKW, als auch mit den Öffentlichen sehr gut erreichbar.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Interessant sind die Aufgaben immer, wenn man seinen Job gerne macht. Spielraum gibt es in Bezug auf Mandatsverteilung bzw unterschiedliche Branchen oder bei der Übernahme von Sonderaufgaben/Projekten.

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klar kommt man mal mit dem einen besser klar als mit dem anderen, oder hat mal bessere oder schlechtere Tage, aber ist ja in der Freizeit genauso.

Bewertung lesen
Anmelden