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Vorstellungsgespräche

12 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,4
Score-Details

12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schneller, unkomplizierter und angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stadler Signalling Deutschland GmbH als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ortwin KonnerthMarketing & Kommunikation

Vielen Dank für das sehr positive Feedback. Es freut uns, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess zufrieden warst und Dich gut aufgehoben gefühlt hast. Wir hoffen, dass sich dieser positive Eindruck auch weiterhin fortsetzt.

Mit positiver, aber auch negativer Kritik kannst Du Dich natürlich jederzeit direkt an Deine/n Vorgesetzte/n, die Geschäftsleitung oder vertraulich an den Betriebsrat oder SIGDE_personal@stadlerrail.com richten.

Wertschätzender und zügiger Bewerbungsprozess

4,5
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadler Signalling Deutschland GmbH als Recruiter (m/w/d) beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ortwin KonnerthMarketing & Kommunikation

Vielen Dank für das sehr positive Feedback. Es freut uns, dass Du Dich in Deinem Job bei Stadler wohlfühlst.

Mit positiver, aber auch negativer Kritik kannst Du Dich natürlich jederzeit direkt an Deine/n Vorgesetzte/n, die Geschäftsleitung oder vertraulich an den Betriebsrat oder SIGDE_personal@stadlerrail.com richten.

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