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Leipzig 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei bbvl Beratungsgesellschaft für Beteiligungsverwaltung Leipzig die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
bbvl Beratungsgesellschaft für Beteiligungsverwaltung Leipzig
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
bbvl Beratungsgesellschaft für Beteiligungsverwaltung Leipzig
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Bewährtes wiederholen

    Strategische RichtungTraditionell

    80%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

ist derzeit zwar etwas angespannt, aber das Team ist Klasse!

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

geht immer besser, aber im Grunde sehr offen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klasse Team!

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

viel Flexibilität, Vertrauen steht an erster Stelle

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

trotz der hohen Arbeitsbelastung hat man immer ein offenen Ohr - bei den direkten Vorgesetzten ;-)

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

hier hat man das Gefühl, es wird nicht langweilig.

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