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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 36 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BCA Autoauktionen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 132 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BCA Autoauktionen
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BCA Autoauktionen
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

36 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    39%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    39%

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    36%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mitarbeiter austauschen. Einer schlimmer als der andere. Sehr gezieltes Mobbing in manchen Abteilungen, mit Unwahrheiten bist du hier goldrichtig.
Hoffentlich merkt es der Mutterkonzern bald und räumt auf.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mobbing und Unwahrheiten sind hier an der Tagesordnung

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Team war es sehr gute 5 Sterne

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es kommt auf die Positionen an, da kann es schon auch mal 5 Sterne geben

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durch ein Arbeiten Hand in Hand ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Natürlich bildet sich so etwas erst nach einer gewissen Zeit, jedoch hat sich hier schnell Vertrauen aufgebaut.

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Transparenz der neuen Schritte wurde sehr gut gestaltet und durch ein wiederkehrendes Update immer vorhanden.

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