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Becherer 
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Carl 
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Scherf 
und 
Partner 
mbB 
Steuerberater
Bewertung

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A great place to work! ❤️ Herausragende Arbeitsplatzkultur gepaart mit den besten Kollegen der Welt!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Becherer Carl Scherf und Partner gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Vertrauen in jeden einzelnen Mitarbeiter ist herausragend.
Es herrscht kein Stillstand, da jeden Tag aufs Neue nach Verbesserung gestrebt wird, sei es zum Beispiel in Form von technischen Erleichterungen für die tägliche Praxis oder durch die Verbesserung des fachlichen Wissens.

Verbesserungsvorschläge

Selbst nach langem Nachdenken fällt mir hier absolut nichts ein.

Arbeitsatmosphäre

Hier herrschen Fairness und Vertrauen. Themen werden offen angesprochen und gemeinsam bearbeitet. Sowohl konstruktive Kritik als auch Lob führen zu einem fantastischen Betriebsklima.

Kommunikation

Offene Kommunikation ist durch klare Strukturen stets gegeben. Teammeetings, Teamleitermeetings und Partner-Standortleitermeetings finden wöchentlich/14-tägig statt - so gehen weder Informationen verloren, noch werden Dinge geheim gehalten. Es herrscht volle Transparenz.

Kollegenzusammenhalt

Ehrlicher und direkter Umgang untereinander. Der Zusammenhalt ist ein Schlüssel zum Erfolg. Jeder steht für den anderen ein und alle helfen sich gegenseitig, falls Themen auftauchen. Zusammen sind wir stark.

Work-Life-Balance

Urlaub ist jederzeit, auch kurzfristig möglich. Überstunden werden zeitnah durch Freizeit ausgeglichen. Auf familiäre Gegebenheiten wird Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten erarbeiten gemeinsam mit den Mitarbeitern smarte Ziele. Alle Mitarbeiter können selbst Ideen einbringen und werden in Entscheidungen einbezogen.

Interessante Aufgaben

Fordern und fördern lautet die Devise.
Aufgrund einer Kapazitätsplanung erfolgt zudem eine gerechte Verteilung der Aufgaben. Die Ausgestaltung des eigenen Aufgabenbereiches ist jederzeit möglich. Die Mitarbeiter können ihre Stärken voll und ganz in ihrem „Lieblings-“Bereich einbringen.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterschiede. Jeder Mitarbeiter wird mit dem gleichen Respekt behandelt und hat die gleichen Aufstiegsmöglichkeiten. Neue Kollegen werden vom ersten Tag an im Team integriert und erhalten die gleichen Möglichkeiten wie langjährige Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Was heißt denn alt? Das spielt überhaupt keine Rolle. Wenn es menschlich und fachlich passt, spielt das Alter gar keine Rolle.

Arbeitsbedingungen

Ergonomische Arbeitsplätze und coole Räume? Alles vorhanden - höhenverstellbarer Schreibtisch, ergonomische Stühle, Tastatur und Mouse. Neueste Computertechnik, Headset und mindestens zwei Monitore pro Arbeitsplatz. Top beleuchtete und sehr schicke Büros, versehen mit lärmreduzierenden Schallabsorbern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als zertifizierte, digitale Kanzlei spielt auch der Umweltschutz eine große Rolle. Dokumente werden fast ausschließlich digital verarbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Hygienefaktoren und Motivatoren sind top. Leistungsgerechte Vergütung mit allerhand Benefits - Beispiele gefällig? Kostenlose Versorgung in Form von Getränken und Obst, kostenlose Parkplätze, Jobrad, monatliche Gutscheine, kostenlose Firmenfahrzeuge für betriebliche Fahrten, betriebliche Altersvorsorge...und stets pünktliche Gehaltsauszahlung.

Image

Image und Realität? Als bester Arbeitgeber mit einer sehr guten Arbeitsplatzkultur ausgezeichnet stimmen Image und Realität zu 100% überein.

Karriere/Weiterbildung

Aus- und Weiterbildung sind für alle zugänglich und werden jederzeit gefördert. Fachliche Seminare, die Fortbildung zum Steuerfachwirt & Steuerberater und die Ausbildung der Führungskräfte zum Business Change Coach - alles ist möglich und die Kosten trägt der Arbeitgeber zu 100%. Jeder Mitarbeiter erhält hier die gleichen Möglichkeiten.

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