8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Regelmäßige teambildende Aktivitäten oder auch gemeinsames Mittagessen.
Der digitale Fortschritt.
Zu starke Kontrolle der Mitarbeiter betreffend Zeiterfassung. E-Mails mit Kritik an der erledigten Arbeit, anstatt dies kurz persönlich zu besprechen. Ungerechte Arbeitsverteilung im Bereich Empfang.
Geht aktiv auf die Kollegen zu. Fragt nach Pro und Contra. Versucht alle gleich zu behandeln und sprecht selbstständig etwas an, wenn euch etwas komisch erscheinen sollte. Interne Anonyme umfragen können ebenfalls dabei helfen, die Stimmung der Kollegen zu erfragen. Im Bereich Empfang: versucht die Aufgaben gleichwertig und gerecht aufzuteilen und nimmt die Kollegen an die Hand, statt ihnen die Fehler vorzutragen. Nehmt Kritik an und reagiert nicht trotzig darauf.
Die Kollegen sind regelmäßig gestresst oder fühlen sich unter Druck gesetzt. Leider. Die Arbeitsaufteilung müsste optimiert werden, dass jeder den Arbeitspensum erhält, den er auch schaffen kann. Aber es gibt auch schöne Momente, in denen man viel lacht und Spaß hat.
Gut soweit.
An sich ganz okay. Leider wird man hier nicht ganz gleichberechtigt behandelt, da bspw. nicht jeder mal im Homeoffice arbeiten kann, da die Tätigkeiten ungerecht aufgeteilt werden.
Die Seminarmöglichkeiten sind sehr vielseitig. Bei Wünschen werden diese in der Regel auch umgesetzt.
Bei Gehaltsverhandlungen sind die Vorgesetzten in der Regel verständnisvoll und man versucht auf einen gemeinsamen Nenner zu kommen. Leider fehlt hier noch etwas die Weitsicht der aktuellen Gehältern. Hier sollte sich noch besser am Arbeitsmarkt orientiert werden und nicht nur am Durchschnitt.
Das digitale Büro ist schon sehr weit fortgeschritten, hier kann man nichts bemängeln.
Die meisten Kollegen sind immer für einen da, aber auch hier gibt es Phasen, bei der die Stimmung einfach von einem auf den nächsten Moment kippt und man dann alleine dasteht.
Das Team ist recht jung und auch den älteren Kollegen merkt man ihr Alter kaum an.
Leider hat die Qualität bzw. das Einfühlungsvermögen der Vorgesetzten ziemlich nachgelassen. Manche Kollegen werden bevorzugt behandelt und andere dürfen sehen, wo sie bleiben. Daran sollte unbedingt gearbeitet werden.
Das Büro ist schön groß und auch an der Kommunikation scheitert es nicht. Manche Büroräume sind etwas in Mitleidenschaft geraten oder auch der Empfang viel zu dunkel. Hier wären Tageslichtlampen oder Ähnliches sinnvoll um die Verhältnisse zu bessern.
In der Regel kann man einiges offen ansprechen. Leider gibt es auch Kollegen, die man lieber meidet, statt auf sie zu zugehen, da dort keine Kritik akzeptiert wird und das Arbeitsverhältnis sehr darunter leidet.
Ist noch ausbaufähig, da die Kollegen am Empfang bspw. ein anderer Wert entgegengebracht wird, als bspw. den Steuerberatern. Die Kollegen, welche mit ihrem Auto durch die Einfahrt passen, haben ein kostenloses Parkangebot, diejenigen die nicht hindurch passen müssen ggf. monatelang sich selbst um einen Parkplatz kümmern.
Variiert je Beruf.
Das Team ist wirklich klasse!
Wir haben uns untereinander immer super verstanden
Fortbildungen und Seminare werden regelmäßig angeboten
Es wird mit "grüne Kanzlei" geworben, das Motto wird aber auch gelebt
Die Kommunikation ist ausbaufähig, teilweise muss man öfter nachfragen, aber auch daran wird gearbeitet