293 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
293 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
209 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Belia Seniorenresidenzen GmbH Bewertungen
Belia
Seniorenresidenzen
GmbH
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine gute Entwicklung, schlechte Rahmenbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Belia Seniorenresidenz Holthausen in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist alles verloren gegangen
Verbesserungsvorschläge
Mehr struktur
Image
Ich gehöre immer noch zum Starterteam, allerdings hat sich die Einrichtung immer mehr verschlechtert.Die erste einrichtungsleitung war super, danach gab es Wechsel
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Belia Seniorenresidenz Krefeld GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die klaren Strukturen für die Herangehensweisen der einzelnen Aufgaben, jederzeit ist ein Qualitäter (hier Verwaltung) bereit, um Fragen zu beantworten, man steht nicht allein da.
Verbesserungsvorschläge
Immer wieder die Kommunikation und Wertschätzung der MA im Blick behalten, nichts als selbstverständlich erachten, muss nat.auch umgekehrt erfolgen, seitens des AN darf auch mal gesagt werden, was gut läuft.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt ab und an stressige Phasen, aber das gibt es bei jedem Arbeitgeber mal.
Work-Life-Balance
Hier kann man über alles rechtzeitig sprechen u.alles regeln, ob mit Kindern etwas terminlich anliegt oder man viell. einen Arzttermin hat, sehr zuvorkommend geregelt bei uns mit der EL
Karriere/Weiterbildung
Es werden ständig Fortbildungen angeboten, in diesem Bereich etwas weniger
Gehalt/Sozialleistungen
Hier geht nat. immer noch was, gerade in diesem Bereich
Kollegenzusammenhalt
In diesem Bereich Top,
Umgang mit älteren Kollegen
Neutral
Vorgesetztenverhalten
TOP, man kann über alles mit der EL sprechen u. findet gemeinsam Lösungen
Kommunikation
Auch hier ist manches Mal etwas Luft nach oben, aber das kann bei Menschen passieren, wir sind alle keine Maschinen u.vergessen mal etwas
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Belia Seniorenresidenz Altenessen GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man mit den Mitarbeitern und den Bewohnern umgeht
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf wünsche der Bewohner hören, über eine gute Leitung nachdenken
Arbeitsatmosphäre
Das Team hat funktioniert aber nicht Wohnbereich übergreifend
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ganz ok, nur wer viel Berufsjahre hat verdient das gleiche wie jemand der frisch aus der Ausbildung ist. Nicht gerade fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt super, sozialbewusstsein gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Auf den Wohnbereichen ja sonst nicht
Vorgesetztenverhalten
Alle hören auf die PDL, (müssen) sagt man was dagegen dann fliegt die Kündigung ins Haus. Und muss sein ausstehenden Gehalt nachlaufen
Arbeitsbedingungen
Vom Haus her super schön. Man kann nur sagen schaut über den Tellerrand hinaus
Kommunikation
Mann musste sich über alles selber informieren
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den Bewohnern macht viel Spaß wird aber man wird von der PDL ausgebremst
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Kann ich nicht nachvollziehen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Belia Seniorenresidenz Riemke in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ansprechbar die Führung hier im Hause
Verbesserungsvorschläge
Wer hier etwas schreibt sollte sein Verhalten hinterfragen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr froh hier zu arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Belia Wattenscheid in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebliche feiern, Arbeitsklimer
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
F3 und S3 Schichten sind nicht so schön
Verbesserungsvorschläge
5 Tage Woche
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist Unterstützend und es wird viel gelacht.
Work-Life-Balance
Als Mutter die Vollzeit Arbeitet, wurde eine gute Lösung zusammen gefunden, damit mein Kind immer betreut ist und ich trotz Vollzeit arbeit noch Zeit mit meiner Tochter verbringen kann.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig auch Wohnbereichsübergreifend.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sei es PDL, EL oder auch die WBLs haben immer ein offenes Ohr.
Kommunikation
Die Kommunikation ist nicht immer gut aber die wichtigen Dinge werden immer besprochen und weiter gegeben.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit hier in der Belia ist vielseitig. Ob es die Pflege ist oder auch die Veranstalltungen die reglmäßig für die Bewohner stattfinden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wertschätzung nimmt ab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Belia Seniorenresidenzen GmbH in Krefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Chancengleichheit. Von der Reinigungskraft zur Pflegekraft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
./.
Verbesserungsvorschläge
Sich an Absprachen halten, nicht nur nehmen und das geben vergessen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiäres Arbeiten stimmt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Belia Seniorenresidenz Wattenscheid in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres arbeiten und jeder wird gehört
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann nichts negatives sagen
Verbesserungsvorschläge
Im Moment keine
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist familiär.Man kennt sich und wird gesehen
Image
Höre nur positives, guter Ruf des Hauses geht uns voraus
Work-Life-Balance
Leider muss in der Pflege auch eingesprungen werden,wenn sich jemand ,kurzfristig, krank meldet
Jeder Wunsch der Mitarbeiter,wenn frei gebaucht wird,wird zu 99%erfüllt.
Überstunden fallen hier fast gar nicht an
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Chance an Weiterbildungen teilzunehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Besser geht es nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehr viel drauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Empfinde diesen hier sehr gross
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives zu erwähnen.
Vorgesetztenverhalten
Nichts zu kritisieren, immer ein offenes Ohr, kein hierarchischer Umgang
Arbeitsbedingungen
Gute Bedingungen sind gegeben. Und wenn es etwas zu beanstanden gibt wird es schnellstens behoben
Kommunikation
Kommunikation findet täglich statt,wenn jemand etwas nicht versteht wird es erklärt.Es kann auch alles nachgelesen werden
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird gross geschrieben,jeder erfährt die gleiche Behandlung, egal aus welchem Bereich
Interessante Aufgaben
Pflege ist Pflege, aber nie langweilig
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Selten einen so guten Arbeitgeber erlebt
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Belia Seniorenresidenzen GmbH in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel Wert auf ein Miteinander gelegt. Miteinander unter den Kollegen und ein Miteinander mit den Bewohnern und Angehörigen. Es gibt klare Arbeitsanweisungen und trotzdem bleibt man freundlich. Die Kollegen erzählten, dass die Leitung viel Wert auf „gute“ Kommunikation legt. Sie möchte auch die Dinge, die nicht rund laufen wissen. Auch sagen die Kollegen man bekäme, nicht automatisch einen auf den Deckel. Es wird gemeinsam nach Lösungen geguckt. Das habe ich in anderen Häusern bisher selten eher nie erlebt. Die Kollegen sagten, das wäre ein „Beliastyle“ und von der Geschäftsführung auch so gewünscht. Das macht die Einrichtung und auch die Belia besonders.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schwer mit dem Bus zu erreichen.
Verbesserungsvorschläge
Es sollten auch für Zeitarbeiter Kasacks im Haus sein. So können wir noch besser als Team auftreten.
Es wäre schön, wenn die Stationsleitung auf den Stationen wäre und nicht unten im Büro. Das macht Nachfragen von Neuen und Zeitarbeitern einfacher. Wenn Zeitarbeiter da sind, wäre eine kurze Einarbeitung im Laufe desTages eine Arbeitserleichterung. So findet man alles im Haus.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr auf ein Miteinander geachtet. Auch als Zeitarbeiter wird man respektvoll und zuvorkommend im Team eingebunden.
Work-Life-Balance
Als Mitarbeiterin der Zeitarbeit kann ich mir meine freien Tage weitgehend so legen, wie ich sie brauche. Das ist der Vorteil.
Kollegenzusammenhalt
Als Mitarbeiterin der Zeitarbeit merke ich nicht, dass ich von einer Fremdfirma komme. Ich werde ins Team mit eingebunden. der Informationsfluss ist gut und ich kenne meine Ansprechpartner. Noch optimaler wäre es, wenn die Stationsleitung nicht beim Pflegedienstleiter im Büro ist, sondern auf dem Wohnbereich. Die Einrichtung hat viele neue und im Dienst kommen viele Fragen auf. Der direkte Kontakt im Stationszimmer wäre schöner.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein gutes Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Die Wohnbereichsleitung ist viel im PDL Büro. Bei vielen neuen auf der Station und Zeit Arbeitern, wäre eine hauseigene Fachkraft im Stationszimmer eine Optimierung. Es läuft vieles gut, dann würde es aber noch besser laufen.
Von der Einrichtungsleitung bin ich beeindruckt. Sie kommt auf uns Zeitarbeiter zu und bedankt sich für die Unterstützung. In meinen zehn Jahren Zeitarbeit habe ich das noch nie erlebt. In einem Wochenende gab es Unklarheiten bei einer Abstimmung der Vorgehen mit Angehörigen. Die Leitung war im Haus und sofort ansprechbar. Sie kam auf dem Wohnbereich und hat alles geklärt und besprochen. Danach gab es eine klare Richtung, die künftig Dinge umgesetzt werden soll. Gut handelbar für uns Pflegekräfte und gut umsetzbar und verständlich für die Angehörigen. Alle waren mit der Lösung zufrieden und glücklich. Es geht um ein Miteinander, das ist richtig genial.
Nicht nur ich als Leihkraft, sondern auch die Angehörigen waren schwer beeindruckt.
Kommunikation
Ich habe den Eindruck, dass alles immer offen angesprochen werden kann.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied zwischen den Mitarbeitern gemacht.
Interessante Aufgaben
Mit den Senioren gibt es immer wieder interessante Situationen. Ich liebe den Job.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Meine beste Erfahrung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Belia Seniorenresidenz Buer GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Noch nie in meinem Arbeitsleben habe ich eine Anstellung gehabt wo man so fair behandelt wird.
Arbeitsatmosphäre
Wir sind ein Team, alle werden gleich behandelt. Unsere Leitung ist immer für uns da, alle Belange kann man ansprechen.
Image
Bei uns kann man sich wohl fühlen
Work-Life-Balance
Da wir kaum Überstunden aufbauen und wenn es dazu kommt, diese auch direkt wieder abbauen können, ist es mehr als zufriedenstellend. Urlaub ist fest für ein ganzes Jahr geplant und alle gehen so auch in ihren Urlaub.
Es wird so viel Rücksicht genommen, auch auf private Termine. Natürlich muss man rechtzeitig Bescheid geben.
Kollegenzusammenhalt
In meiner ganzen Zeit seit der Eröffnung kann ich einen wirklich guten Zusammenhalt bestätigen. Natürlich sind wir viele unterschiedliche Personen und alle müssen sich miteinander arrangieren. Dem ein oder anderen fällt das sicher manchmal schwer.
Ich hatte nie Probleme.
Umgang mit älteren Kollegen
Bin seid Eröffnung in Buer und gehe je jetzt in Rente, deshalb kann ich das eindeutig mit "bestens" beantworten.
Vorgesetztenverhalten
Wirklich fantastisch. Wir bekommen genau gesagt was erwartet wird, können immer nachfragen und bekommen auch Rückmeldung dazu. Konflikte werden immer sachlich besprochen.
Arbeitsbedingungen
Alles da was man braucht und wenn man noch etwas benötigt oder etwas kaputt gegangen ist, kann man bescheid sagen.
Kommunikation
Regelmäßige Teamgespräche, jeden Morgen ein Tagesprotokoll, Aushänge.
Gleichberechtigung
Wir sind unterschiedliche Kulturen, unterschiedlichen Alters und meiner Meinung nach werden alle gleich behandelt. Ich gehöre zu den älteren im Team und habe nie etwas anderes erfahren.
Interessante Aufgaben
Es wird immer geschaut das alles gleich verteilt ist. Ich finde meinen Job interessant, wenn das bei jemandem nicht so ist, muss man etwas anderes arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Eigentlich ein tolles Haus, wäre da nicht.....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Belia Seniorenresidenz Wattenscheid GmbH in Winsen (Aller) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die echten Kollegen, alle Angehörigen und Bewohner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das letzte Mitarbeiterevent z.B.: Fotos der Mitarbeiter machen und als "Dank" im Flur aushängen. Auf dem ersten Fenster hang natürlich die EL mit einem "Dankesbrief und Lob" an die Mitarbeiter. Lächerlich viele Gäste haben darüber gelacht.
Eigentlich sollten die Fotos an die jeweiligen Mitarbeiter ausgegeben werden- bis heute noch nichts passiert!!!
Verbesserungsvorschläge
Wichtig wäre es wenn die Führungsriege ausgetauscht würde denn die Damen und Herren haben weder vor Angehörigen und Bewohnern und erst recht nicht vor den Mitarbeitern Respekt. Hinter vorgehaltener Hand werden seitens der EL und der stellv. PDL (die beste Freunde sind) über Bewohner und deren Angehörigen und Mitarbeitern bösartig gelästert. Von der Geschäftsführung bin ich enttäuscht und kann nur den Rat geben das mal " hinter dem Vorhang" geschaut wird denn wenn er im Haus ist scheint alles bestens, aber eben nur wenn er mal im Haus ist. Wenn er nicht da ist wird er in der Luft zerrissen wie alle anderen auch!
Arbeitsatmosphäre
Im eigenem Team super
Image
Naja
Work-Life-Balance
OK
Karriere/Weiterbildung
Was? das kostet zuviel laut der EL!!!
Gehalt/Sozialleistungen
ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ??? Was ist das
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an. Viele Kollegen haben einfach Angst ihren Job zu verlieren und müssen dann der EL und der fürchterlichen stellv. PDL in den Hi....kriechen
Umgang mit älteren Kollegen
ok
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch! Kein Respekt vor den Mitarbeitern!
Arbeitsbedingungen
Ist soweit ok
Kommunikation
Die PDL kann nicht adäquat kommunizieren und wird oft sehr frech und persönlich. Die EL präsentiert sich als nicht " richtig in ihrer Position"
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit und an den Bewohnern ist immer interessant.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 300 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Belia Seniorenresidenzen durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 70% der Bewertenden würden Belia Seniorenresidenzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 300 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 300 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Belia Seniorenresidenzen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.