Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Bender 
Engineering 
GmbH
Bewertung

Homeoffice eingeschränkt – Rückschritt statt Fortschritt - Vertrauen zerstört

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2002 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Kindergartenzuschuss, Kollegiales Team mit gutem Zusammenhalt, Interessante Projekte und fachliche Herausforderungen, Moderne Arbeitsausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen und Flexibilität ist keine Einbahnstraße. Die Einschränkung des Homeoffice wirkt wie eine Misstrauensbekundung gegenüber den Mitarbeitern. Wer auf flexible Arbeitsmodelle angewiesen ist, sollte sich überlegen, ob diese Firma noch die richtige Wahl ist.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte nicht alle 1-2 Jahre ein neues Experiment am lebenden Organismus machen. Es gibt viele praktische Probleme zu lösen, die Mitarbeiter zufriedener und die Firma effektiver machen könnten, ohne gleich alles auf links zu drehen und dann bei Fehlschlag Leute abzubauen.
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter statt pauschaler Einschränkungen.
Ursachen von internen Problemen gezielt analysieren, anstatt Homeoffice als Sündenbock zu behandeln. Kommunikation und Feedbackkultur stärken.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre war bisher prima, ist aber 2025 abgesackt

Kommunikation

ausbaufähig, insbesondere bei den direkten Vorgesetzten. Die Zentrale gibt sich Mühe - das allein reicht aber nicht.

Kollegenzusammenhalt

war immer sehr gut.

Work-Life-Balance

war bisher 1a, ab 2025 aber Kurve nach unten

Vorgesetztenverhalten

machen ihre Aufgaben nicht und lasten es dann den Untergebenen an

Interessante Aufgaben

Aufgaben interessant, großer Pluspunkt.

Gleichberechtigung

In den letzten Jahren haben einige Frauen gekündigt.

Umgang mit älteren Kollegen

scheint soweit ok

Arbeitsbedingungen

wirklich gut von der materiellen Ausstattung her.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch Einschränkung des Homeoffice (Trotzdem man das in der Vergangenheit als Benefit verkauft hat) ist die Work-Life-Balance kaputt. Nicht zu schweigen von der Umweltbelastung durch die unnötigen Fahrten zur Arbeit.

Gehalt/Sozialleistungen

guter Durchschnitt, in letzter Zeit hinter den IGM-Abschlüssen zurückgeblieben.

Image

Leider ist die Firma unbekannt.

Karriere/Weiterbildung

Da Personalabbau angesagt ist, gibt es kaum Aufstiegsmöglichkeiten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden