Basierend auf Daten aus 48 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bender die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 87 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
48 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Manche Ziele der Geschäftsführung könnten klarer und offener mit den Mitarbeitern kommuniziert werden.
Innerhalb einer Abteilung ist der Zusammenhalt sehr stark, manchmal könnte es abteilungsübergreifend einen kleinen Schwung besser werden.
Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Home Office.
Dies unterscheidet sich jedoch stark in den unterschiedlichen Abteilungen.
Durch breite Produktpalette in den unterschiedlichen Industriesektoren gibt es immer etwas neues zu lernen und neue Aufgaben zu meistern.
Sehr angenehmes Arbeitsumfeld im Bereich der Forschung und Entwicklung.