Absolut "Bentleyfiziert" :)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich liebe Bentley! Von der interessanten Arbeit, über die Produkte für die wir stehen, die vielen tollen Kollegen, das ganze Drumherum bis hin zu den wahnsinnig tollen Feiern - es heißt nicht umsonst "der Bentley Style"!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
In manchen Abteilungen etwas genauer auf die Führungskräfte achten
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen, cooler Austausch und respektvoller Miteinander!
Kommunikation
Super! Es gibt regelmäßige Mitarbeiterversammlungen, dazu wird zwischen durch vom CEO persönlich informiert, wenn es wichtige News gibt, alles andere findet sich in der eigenen Mitarbeiterapp - vom Speiseplan bis zu den internen Regelungen oder Telefonlisten!
Kollegenzusammenhalt
Bentley-Familie :) Klar, ist immer ein wenig abhängig von der Abteilung in der man arbeitet, aber ich kann mich nicht beschweren, auch über meine Abteilung raus gibt´s einfach so liebe Menschen und man zieht an einem gemeinsamen Strang!
Work-Life-Balance
Gleitzeit, auf Antrag Homeoffice (auch hier abteilungsabhängig - klar), Urlaub ist normalerweise kein Problem... Kommt natürlich auch vor, dass es mal etwas wilder zu geht, aber meistens ist das begrenzt und dann läuft es auch wieder :)
Vorgesetztenverhalten
Auch hier abteilungsabhängig, aber im Großen und Ganzen respektvolles miteinander. Ich persönlich hatte noch nie das Gefühl wirklich untergebuttert zu werden, seitdem der ein oder andere Wechsel in der Führungsebene vollzogen wurde.
Interessante Aufgaben
Absolut!
Gleichberechtigung
Jeder hat den selben Wert, ob Putzfrau oder Manager - wir sind alle ein Team!
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang, viele sind hier bis die Rente in Sichtweite rückt und werden beraten / unterstützt. Nicht wenige wollen selbst danach noch zumindest teilweise bei ihrer Bentley-Family tätig bleiben :)
Arbeitsbedingungen
Modern, top ausgestattet, klimatisiert, hell und offen - inklusive Open Door Policy (Türen sind offen und laden ein, es sei denn man ist in einem Termin etc., ansonsten freuen sich alle über ein Lächeln beim Vorbeilaufen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte in manchen Bereichen noch ein wenig digitaler werden, um hier und da Papier einzusparen, ist aber seit der Einführung der Mitarbeiter-App ein guter Schritt in die richtige Richtung. Bewegungsmelder in den Gängen sind stromsparend, automatische Blenden außen ebenfalls - sehr gut investiert hier!
Gehalt/Sozialleistungen
Etwas mehr Gehalt geht vermutlich immer, aber ein Mittagessen für 2,50€ und VL mit 51€ (bei Vollzeitbeschäftigung) ist einfach unschlagbar!
Karriere/Weiterbildung
Externe Weiterbildungen werden gern unterstützt und gesehen, hier steht einem niemand im Weg, was Weiterentwicklung angeht. Auch intern einiges zu bieten, von allgemeinen Schulungen bis hin zum Training für die evtl. nächste Führungskraft (BeEducated +).