Beste Bank
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Berliner Sparkasse in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die noch immer sehr soziale Ausrichtung gegenüber den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Ein guter Vorgesetzter benötigt kein zählen, messen und wiegen um zu wissen, welche Mitarbeiter gut und welche schlecht sind. Die Prüfung und Diskussion der Erfolgszahlen bindet inzwischen über 20% der Arbeitszeit und bildet trotzdem die Realität und Qualität nur rudimentär ab.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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