Nicht der beste Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war vor allem wegen den Kollegen gut. Weniger wegen den Vorgesetzten.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ausgehend der Vorgesetzten war oftmals undurchsichtig und unglaubwürdig.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war gut.
Work-Life-Balance
Home-Office wird eher weniger gerne gesehen. Die Arbeitszeiten könnten flexibler sein.
Vorgesetztenverhalten
Leider haben die Vorgesetzten viele Qualitäten von Führungspersönlichkeiten vermissen lassen und auch nicht immer ihre Arbeitgeberpflichten erfüllt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben bei den BerlinerStrategen erscheinen am Anfang spannend, werden jedoch schnell monoton. Durch Eingeschränktheit des Geschäftsmodells mangelt es im Laufe der Zeit an herausfordernden Aufgaben und Entwicklungspotenzial.
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