Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei best it die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 72 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alles, was man wissen muss, weiß man und erfährt man auch.
Überwiegend top. Die wenigen Unzufriedenen können das nicht beeinträchtigen.
Urlaube werden zeitnah genehmigt. Überstunden müssen auch genehmigt werden. Wenn es mal sein soll, kann man jederzeit auch im Homeoffice arbeiten. Sehr günstige Gleitzeitregelung.
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr gut. Man muss nicht immer einer Meinung sein und es gibt ja auch gute Gründe dafür, dass es Vorgesetzte gibt. Vielleicht sollte der eine oder andere das Organigramm anschauen, um erstmal zu sehen, wer "Vorgesetzter" ist.
Es wird viel getan, damit man sich wohl fühlt
Die Arbeitsathmosspähre ist kollegial und offen. Einige Kollegen scheinen das nicht richtig einzuordnen.