Finger weg von diesem Arbeitnehmer
Arbeitsatmosphäre
Nur Druck und Kontrolle
Kommunikation
Flugfunk regelt das meiste
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Work-Life-Balance
Das Schichtsystem bis spät in den Abend ist eine Katastrophe
Vorgesetztenverhalten
Sagen nur ja und Amen. Sollten eher geschult werden. Denken allerdings, dass sie die größten seien
Interessante Aufgaben
Nur telefonieren
Arbeitsbedingungen
Büro in Ordnung
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit wirklich ein Hungerlohn und man wird nur vertröstet
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r ehemalige*r Mitarbeiter*in,
vielen Dank für die Bewertung, auch wenn diese nicht positiv ist. Es tut uns Leid, dass du schlechte Erfahrungen gesammelt und einen negativen Eindruck erhalten hast.
Das Aufgabenfeld im Vertriebsinnendienst besteht überwiegend aus dem telefonischen Kundenkontakt. Um auch für die Kunden erreichbar zu sein, haben wir, wie schon in der Bewertung beschrieben, ein (rotierendes) Schichtsystem. Da wir wissen, dass eine Spätschicht (spätere Startzeit bei späterem Feierabend) eine Belastung darstellen kann, versuchen wir mit einer möglichst geringen Besetzung diese Schicht darzustellen. Daher sollte eine Spätschicht nicht die Regel sein.
Wir zahlen ein im Vertriebsinnendienst/Handel mitunter durchschnittliches Fixgehalt und bieten darüber hinaus die Möglichkeit für Provisionen an. Bei entsprechender (Über-)Erfüllung der Ziele (sowohl persönlichen als auch Teamzielen) ist das Monatsgehalt teilweise sogar überdurchschnittlich.
Bitte kontaktiere mich unter niclas.kaspari@best4tires.com und schildere mir Deine Erfahrung und Verbesserungsvorschläge.
Beste Grüße
Niclas Kaspari