Seit fast 8 Jahren zufrieden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwickkungsmöglichkeiten
Mitspracherecht
Entscheidungsfreiheiten
Tolle Atmosphäre
Guter Umgang miteinander
Dazugehörigkeit
Das Unternehmen möchte sich verbessern und das spürt man von Jahr zu Jahr
Verbesserungsvorschläge
-Festes Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld
-Bezahlung an die Standarts/Tarif anheben
-Zuständigkeitsbereiche klar definieren/kommunizieren
-bei neuen Projekten nicht auf dem halben Weg aufgeben
Arbeitsatmosphäre
Im eigenen Team hängt es von eigener Führungskunst ab.
Die Zusammenarbeit mit höheren Positionen ist sehr unterschiedlich, aber im Großen und Ganzen super.
Flache Hierarchie.
Alles per DU.
Kommunikation
Es funktioniert nicht immer, dass die Infos von "Oben" rechtzeitig und ausführlich in den Shops ankommen - Aber es ist in Arbeit.
Mir fehlen die Ansprechpartner für bestimmte Bereiche. Es gibt oft Wechsel (was normal ist) und man weiß oft nicht wer für was zuständig ist. Verlängert alle Prozesse.
Work-Life-Balance
Als Manager bring das so mit sich. Da liegt es an eigener Struktur.
- Wenig Einschränkungen in der Flexibilität, solange man alles abdecken kann.
-Nur Notwendige Urlaubssperren, die man nachvollziehen kann
- Für die Arbeitszeiten entscheidet man sich, wenn man den Job annimmt - wofür der Arbeitgeber nichts kann
- Akzeptable Wochenstunden
- Variable freie Tage
- Urlaub höher als gesetzliche Vorschriften
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall im Moment super! Aber auch schon anders erlebt.
Interessante Aufgaben
Auch wenn die Shops teilweise ziemlich klein sind, ist die Arbeit trotzdem abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Es wird die Leistung bewertet, nicht das Assehen, Geschlecht, Herkunft ect.
Super!
Umgang mit älteren Kollegen
Haben ziemlich wenige bis keine "ältere" Kollegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke, dass bei jedem Unternehmen gibt es Luft nach oben. Das Unternehmen achtet schon auf sehr viele Sachen (Spenden, Organic Baumwolle, Nachhaltigkeit, .. ), jedoch gibt es noch Kleinigkeiten die verbessert werden können.
- Manchmal zuviel Plastik bei der Lieferung
- Zuviel nutzloses Marketing
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man macht, meiner Meinung nach zu wenig.
Aber da sind Bemühungen vorhanden.
-Coronazuschüsse
-Erhöhungen bei Kurzarbeitsgeld
-Zuschüsse (KK)
-Nachlässe bei Personalkäufen
-Abrechnungen verlaufen immer sehr zuverlässig
....
Image
Durch viele unternehmerische Fehlentscheidungen bei Einstellung der Führungskräfte
Karriere/Weiterbildung
Man hat viele Möglichkeiten zu persönlichen und beruflichen Etwicklung, wenn man den Willen und Ehrgeiz hat.
Es werden oft neue coole Projekte angefangen, jedoch auch oft genau so schnell beendet oder vernachlässigt.