3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wechselt einfach das gesamte Personal aus und holt euch Menschen anstatt unzufriedene Personen, welche keine Ahnung haben und irgendwas einem noch erzählen wollen. Die Zeit der "Absitzerundnichtskönner" ist längst vorbei. Moderne junge Verwaltung sieht anders aus und hier ist davon nichts zu sehen.
Leider viel zu spät - nämlich erst im Vorstellungsgespräch gemerkt, daß dieser Job bereits intern vergeben war.
Es wurden zum Beispiel Fragen gestellt, die nur jemand internes korrekt beantworten konnte.
Meine Recherchen zum Eintrittszeitpunkt des Jobs haben dann meine Befürchtungen auch bestätigt.
Klassisch unfaires und für alle externen Bewerber auch ein sehr unhöfliches Manöver.
Erst groß rumtönen, man suche angeblich Fachkräfte, dann für zwei Tage lang Vorstellungsgespräche ansetzen und am Ende wird's eine aus der eigene Reihe.
Wobei schon vorher klar war, wer die Gewinnerin sein wird. Ich frag mich, was das soll.
Bitte wundert euch nicht, wenn in einigen Jahren keiner zu euch möchte, weil man euren Stellenausschreibungen nicht trauen kann.
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