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Biesterfeld 
AG
Bewertungen

19 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Toller familiärer Konzern mit tollen Menschen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Du Kultur über alle Ebenen inkl. dem Vorstand!
Professionelle Arbeit in allen Bereichen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts

Verbesserungsvorschläge

Die Prozesse könnten digitaler werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Klasse Firma, viel vor, großes Potenzial

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen, das Gebäude ist altehrwürdig ;-) Aber in Parallelstraße zur Binnenalster!

Image

Familienunternehmen - weltweit angesehen, was besonderes

Work-Life-Balance

Viel zu tun, aber Arbeitszeiten halten sich im Rahmen

Karriere/Weiterbildung

Kann ich noch nicht einschätzen

Kollegenzusammenhalt

Kann ich noch nicht genau sagen, scheint aber sehr gut zu sein.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Kollege arbeitet sogar nach Renteneintritt noch ein paar Tage in der Woche!

Vorgesetztenverhalten

Hab nur Gutes erlebt

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist altehrwürdig ;-) Aber in Parallelstraße zur Binnenalster!

Kommunikation

Ist schon gut und könnte noch mehr sein.

Interessante Aufgaben

Mega!


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Tolles Team, jedoch struktureller Optimierungsbedarf

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, kein faires Verhältnis von Gehalt/Leistung Arbeitgeber zu Leistungserwartung Arbeitnehmer

Verbesserungsvorschläge

Als Familienunternehmen: Ernsthafte Umsetzung von Familienfreundlichkeit

Work-Life-Balance

Homeoffice-Regelung + Vertrauensarbeitszeit vorhanden, jedoch Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen nur oberflächlich vorhanden und nur bedingt erwünscht. Familienfreundlichkeit und Karriere für Frauen existiert leider nur offiziell

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einen internen Weiterbildungskatalog, externe Schulungen sowie Bildungsurlaub werden meist nicht gerne gesehen. Aufstiegschancen und die Akzeptanz von Frauen (und ggf.sogar Mütter) als Leistungsträger größtenteils nicht gegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Insgesamt okay; 12,5 Gehälter + Bonus; Arbeitgeberleistungen sind ausbaufähig


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Die Firma ist dabei die Strukturen zu optimieren ,es ist allerdings in vielen Bereichen noch Luft nach oben

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Work-Life-Balance

Ist schon besser geworden durch das Home Office

Karriere/Weiterbildung

Es wurde zwar ein Weiterbildungskatalog eingeführt, aber die Aufstiegschancen innerhalb der Firma ,zumindest als Frau, sind sehr niedrig.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wird nicht der aktuellen Situation angepasst. Es wird nur aus den Mitarbeiter rausgezogen- gedankt wird Ihnen aber nicht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Könnte eine richtig gute Firma sein ...

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Arbeitsatmosphäre durch Grüppchenbildung

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsleistung wird hier nicht belohnt. Man muss mit dem Vorgesetzten entweder befreundet sein oder seit 20 Jahren in der Firma arbeiten um überhaupt etwas erreichen zu können. Weiterbildungskurse werden zwar angeboten, sind aber innerhalb der Firma nicht anwendbar.

Kommunikation

Neuheiten werden, wenn überhaupt, sehr spät kommuniziert.


Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der erste Eindruck stimmt aber dann..

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die zentrale Lage. Das inzwischen möglich gemachte Homeoffice/ mobile Arbeiten und natürlich die flexible Arbeitszeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Vorgesetzten verhalten.
Kritik wird nicht gerne gesehen und wenn es welche gibt, wird sie kleingeredet oder ignoriert.

Verbesserungsvorschläge

Es fehlt noch viel zu oft der Gemeinschaftssinn. Das große Ziel ist noch lange nicht erreicht. Hier muss von oben noch viel mehr die Einheit vorgelebt werden.

Arbeitsatmosphäre

Man wird mit offenen Armen empfangen - bekommt jedoch sehr schnell zu spüren, dass hier so einiges am brodeln ist und das drückt auf das Gemüht und letztlich auch auf die Arbeitsleistung.

Image

Bekanntes Unternehmen

Work-Life-Balance

Homeoffice/mobiles arbeiten ist seit corona vermehrt möglich - auch die flexible Arbeitszeit möchte ich nicht mehr missen müssen.

Karriere/Weiterbildung

Hier wird einiges geboten! Auch zu corona Zeiten kann man sich hier weiterbilden und das nicht nur fachspezifisch.

Gehalt/Sozialleistungen

Bewegt sich im unteren Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man könnte sicher noch mehr tun.

Kollegenzusammenhalt

Wenig miteinander und viel gegeneinander. Es wird ingesamt scheinbar nicht viel wert auf ein Gemeinschaftsgefühl gelegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt durchaus ältere Kollegen- aber das diese auch geschätzt werden habe ich bisher nicht gemerkt, eher im Gegenteil.

Vorgesetztenverhalten

Hier hakt es leider an sehr vielen Ecken und enden.... und es ist keine Besserung/ Veränderung in Sicht.

Arbeitsbedingungen

Gute Ausrüstung, moderne Gebäude.

Kommunikation

U.a. Abteilungsabhängig- eher schlecht bis gar nicht vorhanden. Vor allem jetzt wo wieder viele zuhause sitzen. Ganz nach dem Motto - aus den Augen aus dem Sinn.

Gleichberechtigung

Kann ich nur teilweise beurteilen - ist aber wohl soweit ok.

Interessante Aufgaben

Großes Unternehmen - viele Möglichkeiten

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Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Rücksicht auf private, familiäre Belange

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Technische Ausstattung

Verbesserungsvorschläge

Viel häufiger und flexibler Home Office


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber mit Potenzial

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Biesterfeld ist ein guter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern viele Annehmlichkeiten und soziale Benefits bietet. Das Unternehmen ist im Wandel und modernisiert sich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Biesterfeld verändert sich stark und versucht sich zu modernisieren. Das funktioniert auf vielen Ebenen gut. Die Führung wird nicht modernisiert, sondern verhält sich weiterhin hierarchisch und mit einer Manier wie vor 30 Jahren. Homeoffice sollte allen Mitarbeitern ermöglicht werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Belange der Mitarbeiter hören und einen größeren Druck auf die Professionalität bei der Führungsebene ausüben. Viele motivierte Mitarbeiter sind aufgrund der Führung unglücklich, hier werden gerne beide Augen zugedrückt und Sympathienwirtschaft zugelassen. Steigende Fluktuation ist ein Zeichen.

Arbeitsatmosphäre

Allgemein eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Einige Abteilungen leiden unter inkompetenter Führung

Image

Gutes Image

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit. Man ist relativ frei im Arbeiten und gestaltet sich seinen Tag selbst. Das Ergebnis zählt. Homeoffice sollte ermöglicht werden.

Karriere/Weiterbildung

In vielen Abteilungen ist keine Karriere möglich. Das Weiterbildungsangebot verbessert sich

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, solide Gehaltsstruktur, schwierige Gehaltsrunden durch vorgegebene Gehaltssteigerungen, Mitarbeiterbeteiligungen am Ergebnis

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht wenig Ellenbogenkultur in den Teams, der Kollegenzusammenhalt ist gut

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen und ihr Know How werden geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Teamabhängig. Viele gute, viele negative Beispiele

Arbeitsbedingungen

Zentrale Innenstadtlage, sehr gute Anbindung, jedes Stockwerk hat eine Küche, Wasser- und Kaffeeversorgung ist kostenlos. Steigende Mitarbeiterzahlen führen zu räumlichen Kapazitätsproblemen

Kommunikation

Die Kommunikation im Haus verbessert sich stetig

Gleichberechtigung

Positionen mit Karrierechancen sind zum Großteil männlich. Ausnahmen bestätigen die Regel

Interessante Aufgaben

Ein Unternehmen im Wandel. Wenn man möchte, sind interessante Aufgaben vorhanden


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Leider viel Versprochen nicht getan

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Subventioniertes Essen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig Motivation

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation und Fortbildungsangebote

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsabhängig

Image

Das Unternehmen liegt viel Wert darauf

Work-Life-Balance

findet nicht statt

Karriere/Weiterbildung

keine Angebote

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt überdurchschnittlich schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

findet nicht satt

Kollegenzusammenhalt

gut

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist ok.

Kommunikation

wenige Kommunikationswege

Gleichberechtigung

gut

Interessante Aufgaben

Routine Aufgabe

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Gut: 3.54 von 5 Sternen

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe flexible Zeiten und kann auch von zu Hause arbeiten. Man kann Gleitzeitage zu benutzen. Die Arbeit wird gut bezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Momentan ist instabile Atmosphäre in der Abteilung durch neuen Abteilungchef

Verbesserungsvorschläge

Konkrete Aussagen über der Zukunft. Die Möglichkeit zu schaffen auch auf die Mitarbeiter Vorschläge zu hören


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Biesterfeld durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden Biesterfeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Biesterfeld als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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