8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeiten bei Bio-Rad
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In meiner Abteilung nur 1 Schicht.
Keine Wochenenden arbeiten zu müssen.
Verständnis wenn privat etwas nicht so gut läuft ( kranke Kinder z.b )
Offenes Ohr im allgemeinen für seine Anliegen ( wo man das Gefühl hat das dies angenommen wird )
Streben nach Verbesserung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Augenmerk auf Arbeitssicherheit wird aktuell höher bewertet als Sachen wie Produktivität und Kosten Effizienz
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund von steigenden Kosten muss das Grundgehalt angepasst werden.
Nachhaltigkeit muss auch besser umgesetzt werden. ( Ist ja in Arbeit )
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem in welchen Team man sich befindet ist es ein sehr sehr geiles zusammenarbeiten
Image
Mitarbeiter reden im Allgemeinen gut über die Firma aber ich denke die Firma ist nicht ganz bekannt.
Work-Life-Balance
2 Schicht System ohne Wochenende sehr wenig Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kleine moglichkeiten sich Weiterzubilden und im kleinen Rahmen auch aufzusteigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundgehalt ist ok..
Es gibt Zusatz Leistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einige Positionen die verbessert wollen werden aber Umsetzung dauert.
Kollegenzusammenhalt
Mit dem einen besser mit dem anderen schlechter so wie in eigentlich allen Firmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird darauf geachtet das diese entsprechend eingesetzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Gibt es wenig bis gar nichts zu Kritisieren
Arbeitsbedingungen
Es könnte bessere Arbeitszeiten geben.
Früh 7:30 bis 16:00
Spät ( je nach Abteilung ) bis 19:00
Kommunikation
Mitarbeiter sowie Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Leider gibt es auch hier immer wieder Mitarbeiter die Gefühlt mehr Freiheiten haben als andere
Interessante Aufgaben
Man hat die Möglichkeiten in mehreren Abteilungen zu Arbeiten mit unterschiedlichen Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das es jeden monat die sodexo Gutscheine gibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Arbeitsatmosphäre und das nicht alle Abteilungen gleich behandelt werden
Verbesserungsvorschläge
die vorgesetzten sollten mehr auf die Kollegen eingehen und mehr vertrauen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht von den schlechten Bewertungen verwirren lassen- entsprechen nicht der Realität. Alles sehr angenehm hier.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im Verhältnis zur lokalen Konkurrenz eine Nasenspitze voraus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schichtzeiten, Standortgröße, Zusatzleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen dauern zu lange
Verbesserungsvorschläge
Öfter kommunizieren, Arbeit des Einzelnen mehr wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Übliche Grüppchen-Bildung, wie in jedem Unternehmen. Einige versuchen sich auf Kosten anderer zu profilieren. Grundsätzlich wird sich aber gegenseitig geholfen und nicht gleich zum Chef gerannt.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Schichtzuschläge (versetzte Tagschicht), aber Gehalt statt Lohn. Weihnachts- und Urlaubsgeld. Jährliche Anpassung. 60 EUR Sodexos pro Monat. Zum Geburtstag Gutschein von Amazon.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden geschätzt, weil sie vergleichen können und wissen, was sie an Bio-Rad und den Arbeitsbedingungen haben.
Vorgesetztenverhalten
Team sind sehr groß. Kaum Chance sich dem Vorgesetzten zu zeigen, wenn man nicht sehr positiv oder negativ auffällt.
Arbeitsbedingungen
Standort ist noch keine 5 Jahre alt. Einrichtung neu. Umkleiden mit Duschen, Parkplätze und Küchenbereich vorhanden. Auf Sauberkeit und Arbeitsschutz wird geachtet. 2mal pro Woche gibt es Obst. Kaffee, Tee und Wasser sind gratis. Hin und wieder Schulungen oder mal ein Essen fürs Team.
Kommunikation
Das Notwendigste erfährt man einmal im Quartal in einer Versammlung. Zuletzt aufgrund von Corona etwas eingeschlafen. Könnte wieder mehr passieren.
Gleichberechtigung
Auch für Frauen ein Umfeld, in dem man Erfolg haben kann.
Interessante Aufgaben
Durch einige Aufgaben wird rotiert, also ist Abwechslung vorhanden. Es bleibt ein Lagerjob.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Umgang mit Corona
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firmenphilosophie auf dem Papier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Firmenphilosophie nicht gelebt wird. Vorgesetztenverhalten grauenhaft.
Verbesserungsvorschläge
Genauer hinschauen, was sich abspielt.
Arbeitsatmosphäre
Fläche Hierarchie, aber durch Führungskraft ein manipulatives Informationsnetzwerk mit älteren Mitarbeitern aufgebaut. Ältere Mitarbeiter dadurch bevorzugt.
Beim Umgang mit Corona, muss ich sagen, dass wir das von Anfang an nicht ernst nehmen. Mitarbeiter müssen eng aneinander arbeiten und es werden zwar medizienische Masken ausgegeben, jedoch interessiert es niemanden, ob diese getragen werden. Im Gegenteil, es wird durch gewisse Führungskräfte geäußert, dass denen Corona am aller Wertesten vorbeigeht. Mitarbeiter fallen sich um den Hals zur Begrüßung, auf Abstände wird nicht geachtet. Hier wird fahrlässig mit der Gesundheit von Menschen gespielt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Unternehmen mit Potential aber der falschen Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kaum Wochenendarbeit, versetzte Schicht könnte anders gelöst werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten, Inkompetenz und Arroganz
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge der Mitarbeiter schätzen und nutzen. Mehr Mitarbeiterautonomie und das Potenzial der Fachkräfte ausschöpfen.
Arbeitsatmosphäre
War anfänglich gut aber viele können Ihre Maskerade nicht mehr aufrechthalten und zeigen ihr wahres Gesicht. Gelebte 2 Klassen Gesellschaft mit Rückendeckung. Andere Standorte sind loyaler und offener.
Image
Nach Außen wird sich gut verkauft und sich mit der Branche gerühmt aber im Inneren laufen viele Dinge falsch.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind Familienfreundlich. Auch hier 2 Klassen. Überstunden durch Fehlplanung für die Einen und angenehme Goodies bei den Privilegierten.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier ist das Verhältnis zum Vorgesetzten wichtig und bietet die dementsprechenden Möglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer gut verhandelt kann Einiges abstauben. Trotzdem noch im Gesamtvergleich des Unternehmens die Billiglöhner. Ist halt noch der Standortvorteil.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist alles recht was nichts kostet und ein gutes Image macht.
Kollegenzusammenhalt
War in der Startphase super, aber es wird immer mehr Zwietracht zwischen den Kollegen gestreut. Und dies funktioniert bei Vielen hervorragend. Oder man schwimmt im stillen mit und genießt diese Show.
Umgang mit älteren Kollegen
Wurde anfänglich falsch betrachtet. Werden aber jetzt als zuverlässige und treue Arbeitstiere geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Die angenehmen Kollegen werden immer weniger und die "Manager" profilieren und etablieren sich mehr und mehr. Viele sind willfährig, um nicht aufzufallen und unterm "Radar" zu bleiben und sich ihre eigene Balance zu verschaffen.
Arbeitsbedingungen
Bedingungen für US Standard gut. Gebäude und Ausstattung ist aber auch erst 5 Jahre alt.
Kommunikation
Es wird nur das nötigste kommuniziert und dies sorgt schnell für Unverständnis der Entscheidungen. Meetings werden nur zur Aufgabenverteilung genutzt. Leitlinien der Geschäftsführung werden falsch umgesetzt.
Gleichberechtigung
Das klappt gut! Vor allem, wer seinem Vorgesetzten schmeichelt kann viel erreichen.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele Aufgaben mit Potenzial, aber Veränderungen bei rückständigen Prozessen ist nicht gewollt oder wird gern als eigene Idee der Vorgesetzten verkauft.
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Lachhaft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten sofern diese mal eingehalten werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele und regelmäßige Überstunden welche nicht mal abgefeiert werden dürfen
Beschwert man sich versucht man es zu vertuschen
Nicht einmal mehr Personaldienstleister wollen Leute hinschicken
Insgesamt betrachtet also kein bisschen zu empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Sollten die komplette Führungsebene ersetzen und die Teamleiter
Arbeitsatmosphäre
Nicht vorhanden, es sei dem Überstunden werden angesezt
Kollegenzusammenhalt
Gar keiner
Arbeitsbedingungen
Sehr hoher Druck, Druck wird auch bei wenig Arbeit erhöht
Gleichberechtigung
Wird gepredigt aber nicht eingehalten
Interessante Aufgaben
Eintönige Arbeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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nach über 2 Jahren beschäftigung, noch keine selbstmordgedanken, alles gut also (y) ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bio-Rad Laboratories Logistik durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bio-Rad Laboratories Logistik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.