1 von 7 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
1 Werkstudent:innen bei Birdie&co haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 2,6 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Klasse Kollegen
Scheinheilig setzt man sehr auf das Image einer "Familie". Hinterrücks fliegen aber Kollegen raus die berechtigte Kritik äußern.
Vorgesetzenverhalten ist regelmäßig unverschämt
Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt
Gesamte Organisation muss dringend überholt, und mit kompetenten Fachleuten besetzt werden.
Hört auf eure Mitarbeiter. Schafft euch Menschen mit Ausbildung und Kompetenzen an und setzt diese in Führungspositionen. Und bitte: Haltet euer Wort und entgegnet euren Mitarbeitern mit Wertschätzung. Wenn das so weiter geht sind bald alle weg.
Alle permanent unter Strom. Zu Stoßzeiten viel Hektik. Allgemein in Ordnung.
Nach außen wird sich sehr gut präsentiert. Darüber hinaus spricht sich die miserable Situationen dahinter bereits rum. Unter Gastronomen bereits ein Witz.
Anrufe an freien Tagen ob man doch arbeiten kommen könnte. Vorher freie Tage werden kurzfristig einfach zu Arbeitstagen umgestellt. Teilweise Pausen zwischen Arbeitszeiten von weniger als 8h zum nächsten Tag. Also unterste Schublade.
Hier gibt es leider gar nichts zu holen. Für Gastro aber nicht untypisch. Mit Exposure und Influencer
Regelmäßig werden Überstunden "vergessen".
Junge, coole Kollegen und allgemein gutes Teamspirit. Hier leiden wir gemeinsam unter dem katastrophalen Management, das schweißt zusammen! Bei viele Kollegen der einzige Grund warum man noch hier arbeitet.
Nicht himmlisch, aber akzeptabel.
Man ist wohl bemüht... mehr positives kann man allerdings auch krampfhaft nicht sagen.
Inkompetenz an jeder Ecke, kaum bis keine Wertschätzung der Mitarbeiter, negatives Feedback muss dosiert und schön verpackt werden, sonst fliegt man. Ernstgenommen wird man selten bis gar nicht.
Hier ist man auch bemüht. Allerdings häufig wenig Platz mit hohem aufkommenden Verkehr von Kollegen. Utensilien zum Teil nicht ausreichend.
Wenn man sich anstrengt bekommt man eine Führungskraft dazu einem zuzuhören. Verändern tut es allerdings nichts.
Keine geschlechterbezogenen Probleme. Allerdings werden gleiche Berufe bei gleicher Erfahrung anders vergütet.
Entspricht der jeweiligen Stelle.