birkle 

IT 

AG

Bewertung

HR-TeamOktober 2022(aktualisiert)

Liebe*r Bewerter*in,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Rezession genommen hast und gerne hätten wir Dir eine noch positivere Zeit bei birkle IT ermöglicht. Erst einmal freuen wir uns, dass Dir das zentrale Büro und die Ausstattung gefallen.

Als schnell wachsendes Unternehmen, fördert die birkle IT AG aktiv eine offene Feedback-Kultur. Diese bietet jedem die Möglichkeit sich persönlich insbesondere mit Vorgesetzten oder auch der Personalabteilung auszutauschen und Verbesserungsvorschläge einzubringen. Betroffene Kolleg*en/innen müssen den Weg allerdings auch aktiv nutzen, damit wir etwaige Missverständnisse erkennen und lösen können. Nicht nur der direkte Weg zum Vorgesetzten ist einfach möglich, sondern auch das Mitteilen von Anmerkungen und Verbesserungsvorschlägen in unserer regelmäßigen Mitarbeiterbefragung, die diesen Monat erneut stattfindet, ist möglich und erwünscht.

Zudem danken wir Dir für den Verbesserungsvorschlag. Hier wünschen wir uns zwischen den Mitarbeitern und Vorgesetzten einen aktiven Austausch über eigene berufliche Weiterbildungswünsche. Dies geschieht normalerweise in jährlichen Mitarbeitergesprächen, gerne aber auch über das Jahr hinweg. So kann die birkle IT AG, zu den bereits bestehenden Weiterbildungen, individuelle Bedürfnisse und Wünsche erfahren und in entsprechende Trainings und Fortbildungen investieren.

Wir sind immer an einem Austausch und an einer Verbesserung interessiert, wende Dich hierzu gerne an unsere HR Mitarbeiter oder schicke uns eine E-Mail an talent.acquisition@birkle-it.com.

Dein HR-Team