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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 29 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bischof + Klein die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 94 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
29 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wird immer besser! In der App wird sehr viel kommuniziert, viele nutzen diese aber leider nicht und fühlen sich nicht abgeholt. Mitarbeiterversammlung war super
Besser als 35 Stunden kaum möglich!
Es gibt haufenweise Projekte, in die man einsteigen kann
Die Atmosphäre ist sehr durchwachsen! Man merkt klar und deutlich den unterschied zwischen Vertrieb und Produktion. Produktion wird als 3. Klasse Volk behandelt und dementsprechend die Atmosphäre und Vertrieb als 1. Klasse. So führen sich die Mitarbeiter des Vertriebes sich auch auf.
In meinem Bereich sehr gut; übergreifend teilweise unzufriedene Kollegen