Da geht mehr
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Tarifvertrag, spannende Aufgaben, gute Transformationsvorhaben, flexible Arbeitszeiten und fair
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber könnte den Mitarbeitern mehr zuhören, die Entfernung zwischen Management und Mitarbeitern nimmt eher zu als ab, top down sollte mehr Handlungsspielraum legitimieren und ihn auch einhalten, anstatt zu viel reinzuregeln. Diese neuen Strukturen brauchen top down Einführung und nicht nur bottom up "macht doch einfach mal mehr", obwohl alle schon überlastet sind. Prioritäten setzen braucht es.
Verbesserungsvorschläge
Weniger sagen "Die Mitarbeiter müssten nur mal mehr ihren Job machen" und strukturell mehr ändern. Die Mitarbeiter machen zu 99% einen super Job, das sollte anerkannt werden und Hürden aus dem Weg geräumt werden, anstatt neue zu erschaffen. Räume für bessere Zusammenarbeit schaffen und ermöglichen, anstatt Silos zu fördern.