Nicht empfehlenswert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation. Man wird nur an der langen Leine gehalten. Förderung der verschiedenen Stärken der Mitarbeiter gibt es hier nicht, was daran liegt, dass die Führungskräfte wenig Ahnung von Ihren Aufgaben haben.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterbefragung. Man kann nicht wissen, was gut für seine Mitarbeiter ist, wenn man sie nie fragt. Und etwas einzuführen, was man selbst gut findet, heißt nicht, dass es auch über 200 Mitarbeiter gut finden.
Arbeitsatmosphäre
Wenn du dich selbst bei Laune hält, dann geht es. Aber auf ein Miteinander brauchst du leider nicht vertrauen.
Kommunikation
Hilfeschreie werden weitestgehend ignoriert. Womöglich, weil die Führungskraft damit überfordert ist. Machst du etwas sehr gut, wird es als Selbstverständlich angesehen, machst du einen Fehler, wird es dir ohne Vorwarnung in der nächsten Leistungsbeurteilung vor die Füße geworfen. Feedback oder wertschätzende Worte an uns Mitarbeiter ist leider mangelhaft bis unbefriedigend.
Work-Life-Balance
Homeoffice gestaltet sich in 60/40. 60% Anwesenheit im Büro, welche du dir selbst in einer Exel Liste ausrechnen darfst und damit wertvolle Arbeitszeit verplemperst. Überstunden sind kurzfristig im Homeoffice kaum möglich, denn du darfst die Quote nicht überschreiten. Im Bezug auf das Homeoffice wird jedes mal erwähnt, dass die BKK Linde sich damit attraktiv am Markt platziert. Word-Life-Balance ist mit einem zugedrückten Auge möglich, jedoch administrativ sehr umständlich.
Vorgesetztenverhalten
Die reinste Katastrophe. Führungskräfte werden ohne jegliche Vorerfahrung eingestellt und ein wenig durch höherrangige begleitet, sofern Zeit übrig ist. Schulungen für diese finden leider nicht statt. Somit werden teaminterne Probleme nicht ernst genommen und auf die nächsten Jahre verschoben.
Interessante Aufgaben
Interessierst du dich für deinen Fachbereich und bist mit allen Fähigkeiten ausgestattet, dann ist dein Aufgabenfeld ein gutes für dich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden. Mülltrennung findet nicht statt!!
Gehalt/Sozialleistungen
Die Altersvorsorge ist eine sehr gute Sache. Das Gehalt ist mittelmäßig. Erworbene Gehaltserhöhungen sind im mittleren zweistelligen Bereich.
Image
Das Image ist bislang ganz gut. Aber bei weiter ansteigender Versichertenanzahl und Verlust weiterer Mitarbeiter, ist die Masse bald nicht mehr im Service beständig.
Karriere/Weiterbildung
Es wird mit Weiterbildungsmöglichkeiten geworben. Allerdings lässt die Arbeitsmenge das nicht zu und dein eigenes Wohl wird stets hinten angestellt. Ein Mittelmaß wird hier nicht gefunden.