3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorgesetzenverhalten mangelhaft
Professionelleres Auftreten beim Vorstellungsgespräch
Wenn versprochen wurde man meldet sich innerhalb einer Woche, dann auch einhalten oder Bescheid geben, dass es noch länger dauert und den Bewerber nicht 3 Wochen lang warten lassen.
Wenn ein Bewerber schon beim Probearbeiten war, dann auch eine richtige Absage mit den Gründen erteilen und nicht eine Standard Absage schicken. (Nicht sehr wertschätzend meiner Meinung nach)
Besseres und sicheres Auftreten.