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Bewertung

Wirklich nicht zu empfehlen!

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei BLD Bach Langheid Dallmayr in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tatsächlich nichts...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles, siehe oben. Einem erfahrenen Kollegen/in kann ich es wirklich nicht empfehlen, dort zu arbeiten. Da gibt es sicherlich Kanzleien, wo die Arbeit mehr Freude bereitet.

Verbesserungsvorschläge

Da auch im anwaltlichen Bereich Fachkräftemangel droht, sollte man mit seinen Arbeitsbedingungen in der Neuzeit ankommen.

Arbeitsatmosphäre

Gibt keine, jeder hockt in seiner Kammer, da kommt keine Atmosphäre auf

Kommunikation

Kommunikation kann man das nicht nennen. Entweder es fndet keine statt oder der Partner hört sich vor allem selbst gern reden.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht. Als Neuling kannst Du in deinem Büro verschimmeln, das interessiert keinen. Einarbeitung findet nicht statt, ein Onboarding gibt es nicht.

Work-Life-Balance

Leicht zu händeln, da Life nicht mehr stattfindet, nur Work :-)

Vorgesetztenverhalten

Old-fashioned, kommt einem wie ein 80-ziger-Jahre-Film vor

Interessante Aufgaben

Trotz eigener sehr langjähriger Qualifikation wird man sinnloserweise für irgend welche anderen fachfremden und langweiligen Fälle eingesetzt, die halt sonst keiner machen will. Da fragt sich sich schon, warum man mit einer bestimmten Qualifikation überhaupt eingestellt wurde, wenn diese gar nicht genutzt werden soll.

Gleichberechtigung

Auch wie in den 80-ziger Jahren, überwiegend Männer in den Führungspositionen, liegt natürlich daran, dass die Arbeitsbedingungen für Frauen und damit potentielle Mütter, nicht geeignet sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Genau wie mit Berufsanfängern :-), was natürlich sinnlos ist. Als erfahrener Kollege so behandelt zu werden, als hätte man noch nie in einem Büro gesessen (sprich man darf nicht mit Extern kommunizieren, tatsächlich!! weder telefonieren noch emailen)

Arbeitsbedingungen

Fast täglich gab es Probleme mit der IT....

Image

Bei Kollegen nicht so beliebt (vermutlich auch bei den Gerichten), denn nur weil viele Seiten gefüllt werden, ist die Argumentation nicht besser. Arrogantes Auftreten und unnötige Diffamierung von Gegnern gehören auch zu den Dingen, die sicherlich nicht beliebt machen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Diana WienekePersonalleitung

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Ihre pauschale Kritik nehmen wir mit Bedauern zur Kenntnis. Sehr gern hätten wir mit Ihnen im direkten Austausch über konkretere Punkte gesprochen, da wir Ihre Kritik inhaltlich leider nicht in allen Aspekten nachvollziehen können. Die Gelegenheit für ein persönliches Gespräch besteht weiterhin jederzeit. Dies bieten wir all unseren Mitarbeitenden sowie an unserem Unternehmen Interessierten laufend an. Als renommierte und vielfach ausgezeichnete Kanzlei liegt uns viel daran, uns in allen Bereichen weiterzuentwickeln und auch auf individuelle Themen unserer Mitarbeitenden einzugehen. So arbeiten wir kontinuierlich an neuen Angeboten, darunter selbstverständlich auch zum Thema Gleichberechtigung, hier beispielweise mit unserem Netzwerk BLD Women Connect, und schaffen moderne, individuell passende Arbeitsbedingungen für alle BLDler. Ihnen wünschen wir gute Erfahrungen auf Ihrem weiteren Karriereweg.

Diana Wieneke
Personalleiterin

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