8 Bewertungen von Bewerbern
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Voreilige Rückschlüsse vermeiden! Jahre später bin ich lustiger Weise von der Blue Carat für das Kaufhof Projekt mehrere Jahre lang als Entwickler eingekauft worden… eine innere Genugtuung war das:) nun ja… nur, weil man nicht täglich 4 Stunden lang reisen möchte, heißt es nicht, dass man nicht motiviert ist oder eine schlechte Einstellung hat. Mit dieser Begründung wurde ich damals direkt nach erstem Telefonat abgelehnt, nur weil ich nicht jeden Tag 4 Stunden reisen wollte… lässt umgekehrt natürlich auch ahnen, wie der Laden tickt. Rückschlüsse kann man da umgekehrt ebenfalls draus ziehen… gut, dass ich dort nicht gelandet bin und jetzt woanders selbst Teams aufbauen kann.
Warum wollen Sie wechseln
Nach einem persönlichen Anschreiben bei XING verlief der Bewerbungsprozess sehr professionell, schnell und äußerst zufriedenstellend. Innerhalb weniger Tage wurde zunächst ein Telefoninterview, dann ein Vorstellungsgespräch vereinbart. Alle Ansprechpartner waren sehr herzlich und kompetent, so dass man sich von Anfang an gut aufgehoben fühlt.
Ich hatte zwei angenehme Gespräche, die einvernehmlich in eine mündliche Zusage mündeten. Es sollte mir anschließend ein Vertrag zugesandt werden. Zwei Tage nach dem letzten Gespräch erhielt ich eine Absage. Dass ich zu dem Zeitpunkt bereits andere Angebote ausgeschlagen hatte, war entsprechend ärgerlich.
Meine Story darf ich hier leider nicht beschreiben.
"Was man schwarz auf weiß besitzt, kann man getrost nach Hause tragen."
Zitat Johann Wolfgang von Goethe (1749 - 1832), deutscher Dichter der Klassik, Naturwissenschaftler und Staatsmann
Quelle: Goethe, Faust. Der Tragödie erster Teil, 1808. Studierzimmer, Schüler zu Mephistopheles
Zwei Tage nach meiner Bewerbung wurde ich kontaktiert, um einen Termin für ein Telefoninterview zu vereinbaren. An dem vereinbarten Tag wurde ich punktgenau um die vereinbarte Uhrzeit angerufen.
Es waren zwei sehr nette Gesprächspartner: ein Personaler, ein leitender Mitarbeiter.
Nach Kennenlernen hat man über die Firma und die Stelle erzählt und mich über meinen Werdegang gefragt.
Am Ende hat man einen Tag für Rückmeldung genannt, an dem ich eine Absage per E-Mail bekommen. Zwar eine Standard-E-Mail aber vollkommen in Ordnung.
Da ich schlecht vorbereitet war, war die Absage keine Überraschung für mich.
Wie stellen Sie sich ein Arbeitstag bei uns vor?
Nachdem ich meine Bewerbung übersendet habe, bekam ich weder eine Eingangsbestätigung, noch mehrfach keine Rückmeldung zu meinen Anfragen.
Da ich mit so einer Vorgehensweise nicht einverstanden bin, habe ich bei meiner nächsten Anfrage die Geschäftsführer CC gesetzt und nun eine Antwort erhalten.
Mir wurde mitgeteilt, dass sie keine Bewerbung erhalten haben und ich solle meine bisherigen Nachrichten erneut senden. Dies möchte man überprüfen. Der Bitte bin ich nachgegangen und man wollte sich nun innerhalb einer Woche wieder melden.
Leider habe ich eine Woche später eine Absage erhalten, jedoch keine Begründung zum besagten Problem..
Ich habe mich sofort (!) zuhause gefühlt.