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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vor der Kulisse ist hinter den Kulissen

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt leider keine besonderen Vorteile die ich hervorheben möchte oder könnte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Von Arbeitnehmerfreundlichkeit bis hin zur Zieldefinition ist leider alles Murks.
Ich möchte den Arbeitgeber niemandem empfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Führungspersonal, das am Menschen arbeitet.
Augenhöhe, Fairness und Kommunikation sind die Ressourcen die man 2025 als Arbeitgeber mitbringen sollte.
Qualität statt Quantität in allen Belangen.

Arbeitsatmosphäre

Oberflächlich gutes Team, jedoch versucht jeder jeden auszustechen. Führungstechnisch eine Vollkatastrophe

Image

Mehr Schein als sein.

Work-Life-Balance

Gerade in den Betrieben wird viel zu viel erwartet.

Karriere/Weiterbildung

Man kann innerhalb des Unternehmens aufsteigen und Abteilungen wechseln. Allerdings ist das keinerlei Vorbereitung für andere Unternehmen im gleichen Aufgabenfeld.

Gehalt/Sozialleistungen

Weder Social- noch financialbenefits sind vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Führungsqualität nicht vorhanden. Workshops werden angeboten, allerdings ohne Fachkompetenz vermittelt.

Kommunikation

Kommunikationsarmut im ganzen Unternehmen

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen bietet viele neue Herausforderungen, da das Wachstum schnell voranschreitet


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Katastrophale Kommunikation, Größenwahnsinnig

2,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Führungskultur. Work Life Balance ist nicht gegeben.

Verbesserungsvorschläge

Aufhören zu glauben das man der beste ist und alles weiß. Den Mitarbeitern zuhören und auch mal Ideen annehmen.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist super. Man wird super aufgenommen und die Einarbeitung ist super.
Die Geschäftsführung hat leider das Problem, dass sie glauben, dass sie allwissend sind bringen aber auch keine Ideen ein sondern wälzen alles auf ihr Betriebsleiter ab.

Image

Jeder beschwert sich und kennt die Probleme. Aber der Geschäftsleitung ist es egal. Wenn man was sagt fliegt man schneller als man gucken kann.

Work-Life-Balance

Nicht gegeben. Es wird erwartet das man 24/7 erreichbar ist. 24 Tage Urlaub ist ein Witz in einer Führungsposition.
Einfache Angestellte bekommen sogar nur 21 Tage. Weil Urlaub ist überbewertet.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist ein Witz für das was man leisten muss

Kollegenzusammenhalt

An sich gut. Aber wenn es Probleme gibt ist sich jeder selbst der nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn es nach der HR geht maximal Mitte 20 aber bitte 20 Jahre Erfahrung und auf jeden Fall kein Geld verdienen wollen.

Vorgesetztenverhalten

Glattes Minus

Arbeitsbedingungen

Viel Arbeit für ein lächerliches Gehalt.

Kommunikation

Mit der Geschäftsführung reden zu wollen ist als wenn man mit ner Wand redet. Man kann es einfach gleich sein lassen.
Alles wird auf die Betriebsleiter abgewälzt, damit sie selbst nicht die Verantwortung tragen müssen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und Vielfältig


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Worte

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

In der Realität ankommen

Kommunikation

katastrophal


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer Aktion

Verbesserungsvorschläge

Wachsen ja,aber gemeinsam

Kommunikation

Klappt meistens


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Alles etwas verrückt

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BOBs Rock&Bowl Beteiligungs durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 40% der Bewertenden würden BOBs Rock&Bowl Beteiligungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BOBs Rock&Bowl Beteiligungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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