Wünsche mir mehr Ehrlichkeit, mehr Führungsverantwotung und mehr Transparenz. Das Potenzial ist da.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte und das HO
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben ☝️
Verbesserungsvorschläge
An der Transparenz, Kommunikation und Wertschätzung arbeiten. Dazu gehört auch mal Entscheidungen zutreffen die sinnvoll und nicht politsch sind.
Arbeitsatmosphäre
Wir aktuell leider schlechter, hoffentlich ändert unser neuer Geschäftsführer das
Kommunikation
Kommunikation vom Management runter in die Abteilungen ist mangelhaft. Unsere HR Abteilung ist leider das schlimmste Vorbild.
Kollegenzusammenhalt
Leidet aktuell sehr. Wertschätzung ist ein großes Thema, leider reden alle nur darüber, statt aktiv und ehrlich auf die Mitarbeiter zuzugehen. Viel Nasenfaktor.
Work-Life-Balance
Mit 50% Homeoffice, Sozialleistungen und Kantine für Familien super
Vorgesetztenverhalten
In machen Abteilungen besser als bei anderen. Unsere Vorgestzten könn ja auch nichts für das Management. Viel zu viele sinnlose Projekte. Treffen von sinnvollen Entscheidungen muss unbedingt mal erfolgen. Sonst geht das Potenzial woanders hin. Wir haben die Möglichkeit zur Schulung von Agilen Arbeitsmethoden, nur wo werden sie angewandt? Ich merke davon nichts.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird darauf aktuell keine Rücksicht genommen. Wirklich Schade.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf einem guten Weg
Gehalt/Sozialleistungen
Versuchen leute die teuer sind loszuwerden damit neue Mitarbeiter kommen, denen man weniger zahlen kann
Karriere/Weiterbildung
Nasenfaktor, kompetente Leute die Dinge ansprechen und voranbringen wollen werden nicht befördert.